問題詳情

20. 組織文化可依哪兩個構面劃分為官僚文化、派閥文化、市場文化及創業文化等四種文化?
(A)正式化控制程度與強弱勢程度
(B)正式化控制程度與注意力焦點
(C)注意力焦點與強弱勢程度
(D)以上皆非

參考答案

答案:B
難度:適中0.489
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きんじょうすい】評論

行政學組織文化 企管學的分類(B)正式化控制程度與注意力焦點 可依哪兩個構面劃分為官僚文化、派閥文化、市場文化及創業文化等四種 文化?A)派系/派閥文化(clan-based culture) 毛利元就強調以忠誠、傳統、承諾、社會化影響員工取得員工高度認同(運用組織文化並共享價值控制取向)對成員是採取微妙的控制工具文化:用人情控制員工1.強調員工承諾、群體規範、組織文化的自我控制,是屬於哪一種控制系統? (B)層級式文化(hierachy culture)  B)官僚文化(bureaucratic culture) 2注意力焦點在組織內部作業,並且運用正式規章與標準作業程序來管理員工?c.多元文化(multiple culture) c.創業文化(entrepreneurial culture) 3.哪一種組織...