問題詳情
50.關於平衡計分卡（balanced scorecard），下列敘述何者最不恰當？
(A)基本精神在於將策略轉換成具體行動
(B)一般包含財務、顧客、企業內部流程、企業學習與成長等四個構面
(C)其中財務構面為領先指標（leading indicator）
(D)在非營利事業單位，可以增加員工被授權程度之第五構面
參考答案
答案：C
難度：計算中-1
書單：沒有書單，新增
用户評論
【fiamjdeskng】評論
要拿來當平衡計分卡的，就是要先做了，才有數據，才有辦法計分，這個說要領先指標的，不太可能是答案