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71.醫療資訊安全的最終目標在確保資料之?(A)機密性(Confidentiality)(B)整體性(Integrity)(C)可用性(Availability)(D)以上皆是
問題詳情
71.醫療資訊安全的最終目標在確保資料之?
(A)機密性(Confidentiality)
(B)整體性(Integrity)
(C)可用性(Availability)
(D)以上皆是
參考答案
答案:D
難度:
計算中
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70.遠距護理(Telenursing)目標為何?(A)設計護理人員專用的網路(B)建立護理基本資料集(C)建立健康資訊學(D)以上皆是
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72.電子病歷免除實體病歷先決要件,其中內容可完整呈現,並可隨時列印或取出供查驗;經刪改之病歷或紀錄其刪改部分,應予保留,不得刪除。電子簽章與時戳是屬於?(A)法源依據(B)安全要求(C)隱私要求(D
資訊推薦
73.全院各單位或數單位合用一部電腦主機,各自擁有資料庫及網路,再透過全院區域網路(LocalArea Network)達到資訊交換的功能,屬何種資訊系統架構?(A)集中式(Central)(B)模組
74.有關資訊系統之安全管理上哪些可避免資料外流?(A)防火牆(B)密碼管理(C)虛擬私有網路(D)以上皆是
75.在電子病歷推動過程中,有關法律規範需簽電子章的部份,將受哪一法律所影響?(A)醫療法(B)醫師法(C)電子簽章法(D)人權法
76.勞動基準法主要在保障勞工的什麼權力?(A)工作權(B)結社權(C)罷工權(D)生存權
77.目前台灣全民健康保險的保費收繳方式是?(A)一般稅收方式(B)強制性的健康保險(C)商業保險(D)自行負擔
78.一個國家最佳的健康指標為下列何者?(A)孕產婦死亡率(B)平均餘命(C)嬰兒死亡率(D)以上皆非
79.何者是美國健康維護組織(HMO)採用的支付制度?(A)論服務量計酬制(B)論日計酬制(C)論病例計酬制(D)論人計酬制
80.健保規定各醫院申報費用時,出院病歷摘要應包含?(A)病患基本資料(B)入出院診斷(C)出院用藥及指示(D)以上皆是
81.依癌症防治法及癌症診療品質保證措施準則規定,癌症防治醫療機構每年多少新診斷癌症個案應至少編制 0.5 名癌症登記技術人員?(A)650(B)750(C)600(D)700
82.保險醫事服務機構申報的程序為?(A)送核→抽審→暫付→申複→爭議→核減(B)抽審→送核→申複→爭議→暫付→核減(C)送核→核減→抽審→暫付→申複→爭議(D)送核→暫付→抽審→核減→申複→爭議
83.總額支付制度的實施,部分原因是為了達到控制醫療費用支出之目的,請問下列何者是總額支付制度理論上所採用的方法?(A)控制醫療服務量(B)控制單位支付基準(C)控制整體支出預算增加率(D)控制論人計
84.最符合社會互助原則之計費方式是?(A)論人計費(B)論口計費(C)論被保險人計費(D)論戶計費
85.健康保險的基本架構是?(A)被保險人、投保單位(B)醫院、病患、政府(C)醫生、病人、雇主(D)保險人、被保險人、醫療院所
86.DRGs 是屬於哪一種?(A)前瞻性支付制度(B)回溯性支付制度(C)論量計酬制(D)論日計酬制
87.下列何種支付制度可能會誘導醫療供給者提供非必要性的醫療服務給病患?(A)論病例計酬(B)論量計酬(C)論人計酬(D)總額預算
88.全民健康保險特約醫事服務機構向健保署請領醫療給付,暨其收取保險對象部份自行負擔醫療費所出具之收據免徵?(A)營業稅(B)契稅(C)印花稅(D)以上皆是
89.加護病房設立應符合哪些條件,下列何者為非?(A)加護病房之床數與一般病床之比例,至少 100 比 4 以上(B)床邊與牆壁距離至少一公尺(C)應設有更衣室及洗手台(D)以上皆正確
90.計算醫院急性一般病床數,下列何種病床不應計算在內?A.嬰兒床 B.加護病床 C.洗腎病床D.急診觀察病床(A)ABC(B)BCD(C)ACD(D)ABCD
91.醫師法 12 條規定,醫師於執行業務時,應製作病歷,並於記錄上簽名或蓋章。下列有關病歷簽章之陳述何者為非?(A)一般記錄可用簽名或蓋章(B)出院摘要可用簽名或蓋章(C)手術同意書及麻醉同意書可用
92.雇主應防治性騷擾行為之發生,其僱用受僱者幾人以上者,應訂定性騷擾防治措施、申訴及懲戒辦法,並在工作場所公開揭示?(A)30 人(B)50 人(C)5 人(D)10 人
93.依勞基法規定,工資清冊應保存幾年?(A)五年(B)十年(C)十五年(D)二十年
94.依據我國醫院評鑑規定,假設某私立醫院參加醫院評鑑經評定公告為合格者,嗣後如因故歇業,由另位負責醫師,於原址重新申請開業(俗稱變更負責醫師),依規定即?(A)予以撤銷原評鑑資格(B)下方可申請(C
95.我國醫療法 69 條規定,醫療機構以電子文件製作及儲存之病歷得免以書面方式製作,但其資格條件與製作方式內容及其他應遵行事項之辦法,應由哪一單位訂定之?(A) 中央主管機關(B) 地方主管機關(C
96.依現行之勞基法對勞工無正當之理由連續曠工達多少日者,資方可不預告而終止勞動契約?(A)三日(B)六日(C)九日(D)十日
97.依勞基法勞動契約可分為?(A)臨時契約、特定契約(B)短期契約、季節契約(C)短期契約、定期契約(D)定期契約、不定期契約