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29.下列敘述何者錯誤?(A)企業進行規劃(planning)可以提供員工努力的方向(B)企業進行規劃(planning)可以減少資源重疊浪費(C)企業進行規劃(planning)可以降低環境不確定
問題詳情
29.下列敘述何者錯誤?
(A)企業進行規劃(planning)可以提供員工努力的方向
(B)企業進行規劃(planning)可以減少資源重疊浪費
(C)企業進行規劃(planning)可以降低環境不確定性的影響
(D)因為規劃(planning)趕不上變化,所以企業不必進行規劃(planning)
參考答案
答案:D
難度:非常簡單0.983254
統計:A(3),B(8),C(10),D(1233),E(0)
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38.下列何者是「企業的流動資產」?(A)現金 (B)廠房 (C)設備 (D)應付帳款
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5. ΔABC 的頂點坐標為 A(1, 2− ) 、 B(7,0) 、C(4, 3− ),回答下列各問題:【題組】(1)=________
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47.下列何者為非言辭或文字溝通的例子?(A)演講 (B)握手(C)高速公路上的廣告板 (D)電子郵件
39.下列何者為「會計恆等式(accounting equation) 」?(A)資產=負債 (B)收入=成本 (C)資產=負債+業主權益 (D)資產=存貨
30.「為顧客製作產品或服務的活動」,是指下列哪一項企業活動?(A)作業或生產活動 (B)控制活動 (C)財務活動 (D)運送活動
3. 拋物線Γ : y2 = −8x ,F 為Γ 的焦點。在拋物線Γ 上找一點 P,使得 P 到 F 與定點 A(-5,2)的距離和(即 PF + PA)最小,此時 P 點座標為
12.如圖(11)所示,為一個二級串接放大器,若第一級之電壓增益為 20dB,第二級之輸出為 10dBm,且電壓 VX=50mV,試問 AVT=Vo/Vi為何?(A)80dB (B)60dB (C)4
48.員工在工作場合上所獲得的喜悅或成就感的程度,是指:(A)工作滿足 (B)組織承諾 (C)工作設計 (D)組織文化
40.公司透過自己的銷售人員直接販售商品,是屬於哪一種通路階層?(A)零階通路 (B)一階通路 (C)二階通路 (D)三階通路
31.下列何者是企業經常用來控制企業活動執行進度的工具?(A)甘特圖(Gantt chart) (B)組織圖 (C)魚骨圖 (D)工作分析圖
14. 多項式f(x) 除以 (2 x−1) 的商為 q( x ) ,餘式為 3,求的商____________________,餘式__________
12. 試證:周長為定値的三角形中,以正三角形的面積最大。
49.顧客的購買決策程序始於什麼?(A)確認自己的需求問題 (B)資訊的蒐尋(C)購買時點 (D)產品價格認知
41.下列何者為公司中的非正式組織?(A)同鄉會 (B)董事會 (C)資訊處 (D)總經理室
32.管理者對企業員工的人性假設,有「X 理論」與「Y 理論」二種基本假設。下列敘述何者屬於「X理論」假設的主張?(A)員工積極主動 (B)員工生性偷懶 (C)員工願意負責任 (D)員工具有強烈的
3、設k為一常數,若方程式 表一橢圓且與雙曲線 有相同的焦點,則的值為 (A)-9 (B)-9或8 (C)-10 (D)-10或9 (E)9
第三部份:加分題(5 分,須寫出過程。)13. 若的最小
50.下列何種策略聚焦在一個或以上的利基市場上以尋求市場競爭優勢,將產品的銷售對象侷限於某個地區或某一層級之消費者?(A)成本領導策略 (B)差異化策略 (C)集中化策略 (D)全面策略
42.某業務人員經常將好的銷售業績歸功於自己的銷售技能,而將不好的銷售業績歸咎於整體經濟環境不佳或產品設計不良時,此種歸因傾向屬於下列何者?(A)基本歸因謬誤(fundamental attribu
33.企業招募人才可以從內部與外部招募。下列何者不屬於「外部招募」?(A)校園徵才 (B)網路徵才 (C)人才仲介機構徵才 (D)內部晉升
二、多重選擇題:1、n 個數據資料 ,算術平均數 為 50,全距為 40,中位數為 40,四分位距為 10,標準差為 2,將此數據資料作線型調整為 ,則下列何者為真?(A) Y 的中位數為 77 (B
【題組】(28)圖中可將感覺傳入的是下列何者? (A) d (B) e (C) a (D) f。
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43.走動式管理(management by walking around)屬於哪一種控制類型?(A)事前控制(feedforward control) (B)即時控制(concurrent con
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【題組】(29)圖中 c 的功能為何? (A)感受訊息 (B)將訊息傳出 (C)減緩電迅傳遞之構造 (D)保護、絕緣構造。
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