【用戶】吳育銓
【年級】小二上
【評論內容】提撥職工福利金：1.創立時就其資本總額提撥1%至5%。2.每月營業收入總額內提撥0.05%至0.15%。3.每月於每個職員、工人薪資內各扣0.5%。4.下腳變價時提撥20%至40%。您好！我想了解一下，一家公司不論有無成立福委會，是否都要強制每月扣職工福利金，如果像我的案例：每月扣130元的福利金，三節每年只領兩節(500元)跟過年開工紅包(200元)，這樣是合理的嗎？本會答覆:貴公司有福委會嗎?沒有成立福委會就不可扣福利金扣了就違法可以向勞工局申訴檢舉如果成立了福委會依法是要扣薪資的0.5%薪水越高的人扣越多另如總經理.經理等如果扣固定金額也是違法福利金有其使用範圍三節獎金發放是屬於公司薪資福利