問題詳情

39. 依據民國 105 年修訂頒布的性別工作平等法規定，不同性別受雇者皆可申請育嬰留職停薪假，顯示政府制定政策具有性別觀點，能審慎評估所有性別公平獲取資源的機會。這也是全球達成性別平等的行動策略，這是下列哪一個概念？
(A) 性別主流化
(B) 性別平權化
(C) 性別公平化
(D) 性別策略化  

參考答案