【用戶】Damaris

【年級】國二下

【評論內容】工作分析的產物為工作說明書及工作規範。網路上的參考範例：http://hr.mgt.ncu.edu.tw/conferences/05th/6-2.htm(A)工作評價：工作評價就是評定工作的價值，制定工作的等級，以確定工資收入的計算標準。因此，工作評價是工作分析的邏輯結果，其目的是提供工資結構調整的標準程式。 職務評價是執行職務工資制最關鍵的一環，因為對職務評價的等級高低與職務工資額是直接對應的。工作評價基本目的在於：　　１、確認組織的工作結構。　　２、使工作間的聯繫公平、有序。　　３、開發一個工作價值的等級制度，據此可用來建立工資支付結構。　　４、關於企業內部的工作和工資方面，取得經理與員工間的一致。(C)工作抽樣：又稱“瞬時觀察法”。是指利用...

【用戶】Fly*(負能量應援中)

【年級】大二下

【評論內容】題目有遺漏字，再麻煩協助更正。原題目：企業根據下列何者的內，來做成工作說明書及工作規範二種書面說明 欲修改：企業根據下列何者的內容，來做成工作說明書及工作規範二種書面說明

【用戶】【站僕】摩檸Morning

【年級】小一下

【評論內容】原本題目:10企業根據下列何者的內，來做成工作說明書及工作規範二種書面說明 (A)工作評價 (B)工作分析 (C)工作抽樣 (D)績效評估修改成為10企業根據下列何者的內容，來做成工作說明書及工作規範二種書面說明 (A)工作評價 (B)工作分析 (C)工作抽樣 (D)績效評估