問題詳情
10 績效評估時，考評者對員工在某方面特質的評價推演至其他特質的評價，此情形稱為：
(A)暈輪效應
(B)刻板印象
(C)相似偏誤
(D)非績效準據之干擾
參考答案
答案：A
難度：非常簡單0.937191
統計：A(1895),B(44),C(21),D(4),E(0)
用户評論
【用戶】Shih Ying Tsa
【年級】國三下
【評論內容】(C)相似偏誤(Assumed similarity)：假設別人和自己很相像，因而影響到認知。
【用戶】q78626
【年級】國三上
【評論內容】暈輪就是月暈？
【用戶】Shih Ying Tsa
【年級】國三下
【評論內容】(C)相似偏誤(Assumed similarity)：假設別人和自己很相像，因而影響到認知。
【用戶】q78626
【年級】國三上
【評論內容】暈輪就是月暈？
【用戶】Shih Ying Tsa
【年級】國三下
【評論內容】(C)相似偏誤(Assumed similarity)：假設別人和自己很相像，因而影響到認知。