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25. 「賦予員工更多的職責與權限,增加其在工作過程中之自主權」的工作設計原則,稱為 (A)工作簡單化 (B)工作擴大化 (C)工作豐富化 (D)工作輪調
問題詳情
25. 「賦予員工更多的職責與權限,增加其在工作過程中之自主權」的工作設計原則,稱為
(A)工作簡單化
(B)工作擴大化
(C)工作豐富化
(D)工作輪調
參考答案
答案:C
難度:簡單0.777778
統計:A(0),B(9),C(35),D(1),E(0)
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33. 選用員工較客觀、公平的方法是(A)面談 (B)考試 (C)擲筊 (D)推薦
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6. 下列有關財務規劃的敘述,何者錯誤? (A)財務部門必須預測可能的潛在風險對企業財務的影響 (B)財務人員應會同生產、行銷、人力資源等部門的人員共同進行利潤規劃 (C)財務規劃的內容包括利潤規劃、
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17. 富士康科技集團在發生員工連續墜樓事件後,推動「愛心平安工程」,積極改善工作環境,並關懷員工的生活與情緒變化。上述做法符合人力資源管理的哪一項原則? (A)彈性原則 (B)參與原則 (C)人才原
34. 「在員工現有的工作上增加更多的工作項目,但其工作的難易度並無太大的改變」,此應屬於工作設計的哪一項原則?(A)工作簡單化 (B)工作豐富化 (C)工作擴大化 (D)工作輪調
26. 某公司將員工交叉配對,逐一評核其績效,每位員工都互相比較後,再排出優劣的做法,稱為 (A)強迫分配法 (B)配對比較法 (C)人與人比較法 (D)分等法
9. 定時檢討員工福利措施所具有的實際功效,以決定福利措施的後續發展,屬於實施員工福利之何種原則? (A)配合原則 (B)平等原則 (C)回饋原則 (D)經濟原則
18. 用來確定組織中各種工作間的相對價值,而依據價值的不同,給付不同報酬的程序,稱為 (A)工作分析 (B)績效分析 (C)職位分類 (D)工作評價
35. 對於我國國庫券的敘述,下列何項錯誤?(A)國庫券主要是由民間銀行所發行 (B)國庫券的風險最低 (C)國庫券屬於短期投資工具 (D)國庫券屬於變現最快的有價證券
40.標準圖紙長邊為短邊的幾倍?(A)1倍 (B) (C)2倍 (D) 。
10. 公司為伺機低價購入有價證券而持有現金的動機為(A)交易動機 (B)補償動機 (C)投機動機 (D)預防動機
19. 一般而言,下列有價證券中,何者的違約風險最低?(A)國庫券 (B)銀行承兌匯票 (C)商業本票 (D)可轉讓定期存單
34.減數分裂過程中染色體量的變化如右圖所示。卵巢內發育成熟排出的卵,為分裂時間中的哪一階段? (A) a (B) b (C) c (D) d
27. 友達光電公司鼓勵員工提出意見想法,經過員工票選前十名,再將這些意見付諸實現。上述做法運用了人力資源管理的哪一項原則?(A)績效原則 (B)參與原則 (C)人才原則 (D)民主原則
7. 淑君為奧梅公司的新進人員,為了儘早了解其工作職責及條件等「工作內容」,她應該參考 (A)工作評價表 (B)工作說明書 (C)工作規範 (D)工作設計書
11. 關於績效評估的基本概念,下列敘述何者錯誤?(A)績效評估的結果稱為考績(B)可作為管理單位任免、晉升等之依據 (C)其結果可鼓勵優秀的人員或警惕怠惰的員工 (D)主管應以其主觀意識來進行績效評
20. 下列何者屬於企業的職前訓練?(A)現場實習 (B)深造教育 (C)工作輪調 (D)觀摩考察
36. 企業進行財務規劃時,應審慎預測未來景氣變化,做為擬定營運計劃的參考指標。此即財務規劃時應考慮的(A)市場因素 (B)生產因素 (C)經濟因素 (D)資金因素
28. 中鋼公司相關資料如下:每股股東權益為15元、每股市價為30元、每股營收為60元、每股盈餘為3元、每股股利為2元,請問中鋼公司之本益比為何?(A)5 (B)10 (C)15 (D)20
12. 喬傑立企業的平均資產總額為200萬元,當年度銷貨淨額為40萬元,銷貨毛利為20萬元,則當年該公司之總資產週轉率為 (A)2 (B)10 (C)0.5 (D)0.2
21. 以「愛屋及烏」(愛一個人也連帶地關愛與他有關的一切)觀念來評估績效的做法犯了下列哪一種錯誤? (A)以「刻板印象」評估績效 (B)績效評估過程以偏概全 (C)績效評估結果過度集中 (D)評估標
37. 下列何者不是「職位分類」的目的?(A)同工同酬 (B)適才適任 (C)貨暢其流 (D)職權分明
29. 君綺服飾店的期初存貨為8萬元,期末存貨為4萬元,銷貨收入為80萬元,銷貨成本為36萬元,若毛利率為50%,則存貨週轉率為(A)5次 (B)4次 (C)6次 (D)20次
22. 下列何項指標可以衡量出企業獲利能力的高低?(A)速動比率 (B)純益率 (C)總資產週轉率 (D)負債比率
38. 顧客承諾履行其付款義務的可信度,屬於信用五C中的哪一項因素?(A)顧客的品德 (B)顧客的能力 (C)顧客的資本 (D)經濟環境
30. 「推薦」的選才方式較適合使用於下列哪一種職缺?(A)作業員 (B)總經理 (C)收費員 (D)電話客服人員
39. 根據大安公司的財務報表,若該公司100年底資產負債表上有速動資產$400,400,流動負債$260,000,流動資產$800,800,則該年的速動比率為(A)154% (B)200% (C)6
31. 某公司每年將員工進行工作成果排名,成績最好的予以加薪,成績最差的予以減薪,上述的薪資制度屬於(A)分紅制 (B)考績制 (C)年資制 (D)獎工制