問題詳情

10 整合時期的組織系統理論認為組織系統有五個次級系統，下列何者不在其中？
(A)回饋的次級系統
(B)結構的次級系統
(C)技術的次級系統
(D)心理-社會的次級系統 

參考答案

答案：A
難度：適中0.666667
統計：A(4),B(0),C(0),D(2),E(0)

用户評論

【Jasper】評論

卡斯特與羅森威提出五個組織次級系統:1.心理-社會2.結構3.管理--此次級系統貫穿整個組織4.技術5.目標

【寂寞行星】評論

啊Kast & Rosenzweig五個次級系統１結構次級系統－權責分配、上下關係、平衡關係的正式化的說明。２管理次級系統－主要作用：整合、協調、設計、控制。３技術次級系統－組織要能達成其目的，有效的運用各種技術與知識來進行其日常工作。４心理－社會次級系統－由個人之間、團體之間及個人與團體之間的交互行為所構成。５目標與價值的次級系統－組織既是個開放系統，必然考慮目標價值的協調，對社會的貢獻

【行百里者半九十】評論

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