問題詳情

52. 席恩（E. Schein）認為組織文化有三個層次，下列何者為「價值觀念」層次的意涵？ 
(A)是外顯但不易深入瞭解的層次 
(B)是組織成員對周遭人、事、物及組織本身所持的認知 
(C)是可見聞的行為模式 
(D)是個人或團體社會所偏好的事物、行為方式、或有關生存的終極目標

參考答案

答案：D
難度：困難0.392857
統計：A(19),B(160),C(8),D(143),E(0)