問題詳情

45.根據制度理論(Institutional Theory)觀點,公司進行組織結構與流程調整,以符合社會之價值與規範,主要係為取得下列何者?
(A)市場規模(Market Share)
(B)公司價值(Corporate Value)
(C)利潤(Profit)
(D)合法或正當性(Legitimacy)

參考答案

答案:D
難度:適中0.584772
統計:A(61),B(285),C(63),D(576),E(0)

用户評論

【用戶】失敗不是世界末日,放棄才是

【年級】大三上

【評論內容】制度理論 (Institutional Theory)制度理論又被稱為組織理論、體制理論制度就是泛指於社會秩序及合作要求之下的結構及機制。狹義來講,制度則是專指一個系統或單位,制定要求下屬成員共同遵守的辦事規程或行動準則。被廣泛應用到社會學、政治學及經濟學的範疇之中主要可分為三類: (一)文化認知(cultural-cognitive)相關的體制項目,如社會價值觀、習俗、象徵代表等 (二)規範類(normative)的體制項目,如作業標準、專業倫理守則等(三)法規類(regulative)的體制項目,如法律、政府行政命令等。

【用戶】喝了再上

【年級】大一下

【評論內容】規範

【用戶】解析才重要

【年級】國三上

【評論內容】這題要看整個制度理論 不能只看規範類 看規範類就獲得不到合法只有正當