32. 依法令規定,會同訂定安全衛生工作守則及參與實施職業災害調查分析之勞工代表的推派或推選,依優先順序,其第一優先為下列何者? (A) 由勞資會議之勞方代表推選 (B) 由工會推派 (C) 由全體員
35. 依法令規定,經中央主管機關指定具有危險性之機械或設備操作人員,雇主應僱用經由中央主管機關認可之訓練或技能檢定合格之人員充任之,如違反規定會受何種處罰? (A) 處新臺幣 1,000 元以下罰鍰
36. 違反職業安全衛生法規定之重大職業災害通報義務,處: (A) 一年以下有期徒刑、拘役、科或科新臺幣 9 萬元以下罰金 (B) 新台幣 3~30 萬元以下罰鍰 (C) 新台幣 3~15 萬元以下罰
37. 依職業安全衛生法施行細則規定,事業單位之職業安全衛生管理由何人負執行之責? (A)7職業安全衛生管理單位業務主管 (B) 職業安全衛生委員會執行秘書 (C) 事業各部門主管 (D)職業安全衛生
38. 依職業安全衛生法規定,事業單位以其事業招人承攬時,其承攬人就承攬部分負本法所定雇主之責任,而下列何者應就職業災害補償與承攬人負連帶責任?(A) 勞動檢查機構 (B)縣市政府 (C) 原事業單位
41. 事業單位如將其事業交付承攬,其勞工人數之計算,下列何者正確? (A) 事業單位與承攬人勞工人數個別計算 (B) 事業單位與承攬人勞工人數合併計算 (C) 事業單位與承攬人勞工如於同一期間,同一
42. 依職安法規定,新化學物質未經許可登記或管制性化學品未經許可,而有製造、輸入、供應之行為者,處罰鍰: (A) 30~300 萬元以下 (B) 20~200 萬元以下(C) 10~100 萬元以下
48. 事業單位工作場所發生勞工死亡或罹難人數在三人以下之職業災害,雇主非經司法機關或勞動檢查機構許可,移動或破壞現場,將受何種處罰? (A)一年以下有期徒刑、拘役、科罰金或併科新台幣十八萬元以下罰金