【評論主題】33.「這種喬木先綻花後發葉，滿樹亮橘色的繁花，不雜片葉，那種剖心相示的血性，四周的風景都為之感動。□□素有□□木的美名……樹幹立場正直的樹枝姿態朗爽，花葩顏色鮮明，肝膽照人，從樹頂到樹根，沒有一寸不
【評論內容】
由「喬木」、「滿樹亮橘色的繁花，不雜片葉」、「有英雄木的美名」可知是木棉。
【評論內容】
自我領導的概念，乃由美國麻薩諸塞大學（University ofMassachusetts）伊森伯格管理學院（Isenberg School of Management）商業領導學教授Manz 於1980 年代所提出。自我領導首先被運用在自我管理團隊及賦權領導兩方面；之後，經學者專家不斷發展與研究，被應用在企業、非營利組織、軍隊、醫療等不同類型組織的領導與管理等方面，有豐碩的實證研究成果（Neck & Houghton, 2006） 。例如 Manz （1986） 從廣義的角度，認為自我領導是個體信念引導自己去執行任務，以及管理自己去執行必須完成的任務。本研究歸納相關文獻將自我領導之涵義歸納為：領導者具備高度組織使命意識與覺察角色功能，進而連結與驅動其自律、自主與自發之行動力，...