【評論主題】20 依地方制度法第 7 條規定，下列何者之新設、廢止或調整，毋須依法律規定為之？ (A)縣（市） (B)鄉（鎮、市） (C)村（里） (D)區

【評論內容】

第 7 條 （行政區域之調整依法行之）

【評論主題】17 有關各級政府財政支出劃分之敘述，下列何者錯誤？ (A)中央立法並執行者，其經費由中央支出 (B)中央事項委由直轄市辦理者，其經費由中央與直轄市依比例分擔 (C)縣政府未負擔其辦理自

【評論內容】

B 委由

應該是上級叫下級的委辦事項 財政收支劃分法37-2 前項一～三款如須交由下級政府執行者，其經費之負擔，除法律有規定外，屬委辦事項者， 經費由委辦機關出 ，其屬自治事項者，由該自治團體自行負擔

【評論主題】27 勞工主管機關對甲機關實施有關該機關約聘僱人員事項之勞動檢查，經查無違法情事，但建議該機關如有人員工作逾時，應給加班費或補休，該建議行為之法律性質為何？(A)法規命令 (B)行政處分 (C)行政指

【評論內容】該建議行為之法律性質為何？ (A)法規命令 (B)行政處分 (C)行政指導 (D)行政規則

【評論主題】12 有關直轄市議會臨時會之敘述，下列何者錯誤？(A)直轄市市長得請求召開臨時會 (B)遇有召開臨時會之法定情事時，議會議長應於10日內召開臨時會 (C)臨時會每次不得超過10日，其會期不包括例假日在

【評論內容】12 有關直轄市議會臨時會之敘述，下列何者錯誤？ (A)直轄市市長得請求召開臨時會 (B)遇有召開臨時會之法定情事時，議會議長應於10日內召開臨時會 (C)臨時會每次不得超過10日，其會期不包括例假日在內 (D)違法召開之臨時會，不能支領出席費、交通費、膳食費

【評論主題】27 勞工主管機關對甲機關實施有關該機關約聘僱人員事項之勞動檢查，經查無違法情事，但建議該機關如有人員工作逾時，應給加班費或補休，該建議行為之法律性質為何？(A)法規命令 (B)行政處分 (C)行政指

【評論內容】該建議行為之法律性質為何？ (A)法規命令 (B)行政處分 (C)行政指導 (D)行政規則