用戶【拜託教檢教甄一次過】點評問題和點評內容

【評論主題】8.林校長歷任不同國小校長,深知每所學校面對環境有別,組織氛圍、班級規模、社區特性等差異甚大,需因人、因地與 因時制宜並採取不同的行政領導方式。林校長之領導方式性質較貼近以下何種領導型態? (A)權變

【評論內容】權變領導理論的基本假設,乃認為組織領導的效能,系取決於領導者的人格特質與情境變因二者契合的程度。因此,任何一種放諸四海而皆準的領導方式,蓋不存在。亦即「領導者」、「情境」與「效能」三者,乃成為「權變模式」的三個基本要素。

【評論主題】8.林校長歷任不同國小校長,深知每所學校面對環境有別,組織氛圍、班級規模、社區特性等差異甚大,需因人、因地與 因時制宜並採取不同的行政領導方式。林校長之領導方式性質較貼近以下何種領導型態? (A)權變

【評論內容】權變領導理論的基本假設,乃認為組織領導的效能,系取決於領導者的人格特質與情境變因二者契合的程度。因此,任何一種放諸四海而皆準的領導方式,蓋不存在。亦即「領導者」、「情境」與「效能」三者,乃成為「權變模式」的三個基本要素。