問題詳情

50 身心障礙者就業之薪資比照一般待遇，於產能不足時，可酌予減少，但不得低於多少比例？
(A)百分之八十
(B)百分之七十
(C)百分之六十
(D)百分之五十
(E)本題已無解，修法為不得低於基本工資

參考答案

答案：E
難度：適中0.683761
統計：A(1),B(20),C(4),D(5),E(80)

用户評論

【BUBU】評論

現40條-進用身心障礙者之機關（構），對其所進用之身心障礙者，應本同工同酬之原則，不得為任何歧視待遇，其所核發之正常工作時間薪資，不得低於基本工資。

【偽課員】評論

原本答案為B,修改為E