問題詳情

30. 「職業災害勞工保護法」規定,在職業災害未認定前,勞工無法上班時,應如何處理?
(A) 先予留職停薪
(B) 先請普通傷病假
(C) 先以公傷病假處理
(D) 先請事假

參考答案

答案:B
難度:適中0.428571
統計:A(33),B(84),C(65),D(7),E(0)