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• 5.依就業保險法11條規定，失業給付請領條件為何?(A)非自願離職。(B)辦理離職退保當日起前3年內，保險年資滿1年以上。(C)具有工作能力及繼續工作意願，向公立就業服務機構辦理求職登記。(D)以上皆
• 6.請問以下何者為就業安定基金來源?(A)就業安定費收入。(B)本基金之孳息收入。(C)勞工權益基金收入。(D)以上皆是。
• 7.請問下列何者非為適用就業保險給付?(A)提早就業獎助津貼。(B)失業之被保險人及隨同被保險人辦理加保之眷屬全民健康保險保險費補助。(C)老年給付。(D)育嬰留職停薪津貼。
• 9.主管機關得遴聘勞工、雇主、政府機關之代表及學者專家，研議、諮詢有關就業服務及促進就業等事項；其中勞工、雇主及學者專家代表，不得少於多少?(A)二分之一。(B)三分之一。(C)四分之一。(D)五分之
• 8.小明就讀某大學老人照顧科系，今年就要畢業了，希望可以到臺中市所屬的就業服務站台經由推介從事照顧服務工作，請問如果小明是台中人，就業服務人員可以提供哪個方案給予就業協助?(A)鼓勵失業勞工從事照顧服
• 10.就業保險非自願離職被保險人，經公立就業服務機構推介參加職業訓練，得依現行規定申領職業訓練生活津貼，下列關於津貼發放之敘述何者正確？(A)應按申請人經安排參訓起迄時間，以30日為1個月核算發放，按
• 11.依據就業促進津貼實施辦法規定，中央主管機關得視國內經濟發展、國民失業及經費運用等情形，發給各項就業促進津貼，下列何者正確？(A)臨時工作津貼。(B)職業訓練生活津貼。(C)求職交通補助金。(D)
• 12.公立就業服務機構係政府為國人求才與求職所提供的服務機構，根據就業服務法之規定，應否針對其所提供之服務收費?(A)對求職的國民及求才的雇主都不得收費。(B)對求職的國民不收費，但得向求才的雇主收取
• 14.依照就業保險法第12條規定，所謂就業諮詢之範圍不包括下列何者？(A)津貼申請服務。(B)轉業訊息提供。(C)職業資訊。(D)職業訓練訊息提供
• 13.下面哪個行業類別，屬於本市獎勵青年就業計畫的獎勵範圍？(A)金屬製品製造業。(B)食品製造業。(C)餐飲業。(D)以上皆是。
• 15.就業保險促進就業實施辦法規定，領取求職交通補助金者，經公立就業服務機構推介就業時，應於推介就業之次日起幾日內，填具推介就業情形回覆卡通知公立就業服務機構?(A)3日。(B)5日。(C)7日。(D
• 16.就業保險促進就業實施辦法第21條僱用獎助措施中，勞雇雙方約定按月計酬方式給付工資者，僱用失業期間連續達三個月以上者，依受僱人數每人每月發給新臺幣多少元?(A)8,000元。(B)9,000元。(
• 18.臺中市108年起推動「青年就業金安薪方案」，鼓勵青年儘速進入並站穩職場、累積職場發展實力，請問主辦機關是哪一個?(A)社會局。(B)教育局。(C)勞工局。(D)以上皆是。
• 17.就業保險非自願離職被保險人，經公立就業服務機構推介參加職業訓練，得依現行規定申領職業訓練生活津貼，訓練期間二十日以上且訓練時數達六十小時者，發給多少?(A)一個月。(B)0.5個月。(C)不發給
• 19.臺中市政府勞工局「就業金安薪方案」針對連續失業3個月之青年及當年度畢業生經推介就業成功，且其投保薪資級距達基本工資，連續就業滿幾天符合申請就業獎勵金3,000元之資格？(A)5天。(B)7天。(
• 20.臺中市政府勞工局「青年就業金安薪方案」中，針對連續失業3個月之青年及當年度畢業生經推介就業成功，且其投保薪資級距達基本工資，連續就業滿14天，可領取多少獎勵金?(A)1,000元。(B)2,00
• 22.為增加青年跨域就業的動機，減少因距離所致就業障礙，提供18-29歲以下初次跨域尋職青年異地求職交通補助金，請問推介就業地點與日常居住處所需距離多遠?(A)20公里。(B)30公里。(C)40公里
• 21.下列何者為臺中市「就業金安薪方案」的獎補助內容?(A)上工獎勵金。(B)跨域就業補助金。(C)短期職場適應金。(D)以上皆是。
• 23.青年具特定對象資格者經諮詢推介至「職場學習及再適應計畫」用人單位進行職場學習者，得請領個案職場學習及再適應津貼，請問二年內合計補助最長為幾個月?(A)3個月。(B)4個月。(C)5個月。(D)6
• 24.有關臺中市獎勵青年就業計畫規定青年經就業服務處站台推介受僱特定缺工行業連續就業分別滿幾個月，得申請就業獎勵金各5,000元?(A)1、2個月。(B)1、3個月。(C)1、4個月。(D)1、6個月
• 25.有關臺中市獎勵青年就業計畫規定青年經就業服務處站台推介受僱特定缺工行業連續就業滿幾個月，得申請就業獎勵金1萬2,000元?(A)2個月。(B)3個月。(C)4個月。(D)6個月。
• 26.下列臺中市就業服務處提供的服務中，哪一項可以透過科學化的測驗結果，由專業諮詢師為職涯不明確的民眾分析適合的工作類型?(A)心理諮商。(B)面試技巧指導。(C)職業適性診斷。(D)履歷健診
• 27.臺中市政府勞工局除了開辦「職涯工作卡」，也結合了勞動部何項計畫，協助失業青年釐清職涯發展方向，解決青年尋職困難問題?(A)釐清職涯計畫。(B)找尋職涯計畫。(C)職得好評計畫。(D)工作找尋計畫
• 28.臺中市政府勞工局為青年提供「青秀樂台中，就業成功」方案，針對青年「職涯探索」、「求職準備」及「就業媒合」三階段，協助青年掌握職場先機。請問該方案提供職業適性診斷、履歷健診等幾項服務？(A)3種(
• 29.臺中市就業服務處為青年提供了整合式服務，其中「青秀樂台中，就業成功」方案包含下列何項服務?(A)職業適性診斷。(B)履歷健診服務。(C)心理諮商及面試技巧諮詢。(D)以上皆正確。