【Mi de Chen】評論
(A)權力需求與個人的動機和行為之間有關。具有強烈權力需求的人可能會努力表現優越，以獲取更多的權力和控制。管理者通常會有較強的權力動機，這是因為他們在組織中處於領導地位，需要管理和影響他人。具有強烈權力需求的人可能會肯定他人的表現，因為他們希望建立合作和關係。(B) 有強烈權力需求的人有好的人際關係 這個敘述是錯誤的，有強烈權力需求的人可能更傾向於追求權力和控制，可能不一定會專注於建立好的人際關係。