問題詳情

二、甲為 A 公司之員工。A 公司工作規則第 40 條規定:「本公司工作時間如下:⑴每日上午 8 時上班;⑵中午 12 時起休息 1 小時;⑶每日下午 5 時下班。」。9 月 21 日上午 9 時,甲之直屬上司乙經理告訴甲,當天中午已經幫甲準備了午餐,請甲幫忙一下,不要外出用餐,中午留在辦公室中用餐,用餐後也可以睡覺,不過,如果有客戶來電或是傳真時,需立即處理。甲答應乙經理,中午留守辦公室,但是當天中午客戶並未來電,也沒有傳真。試問:甲可否以 9 月 21 日中午加班 1 小時為由,向 A 公司請求加班費?(20 分)

參考答案

答案:A
難度:非常簡單0.975885
統計:A(6920),B(26),C(57),D(88),E(0)

用户評論

【用戶】Anbber

【年級】高二下

【評論內容】主管與部屬,層級關係

【用戶】夏紛霏

【年級】高三下

【評論內容】控制幅度是同一部門內主管監督成員的人數,所以是水平分向。層級化是不同機關部門的上下關係,如行政院下有教育部,其下有教育局.......

【用戶】a0982836503

【年級】國二下

【評論內容】因為控制幅度會造成層級是扁平式或高架式