問題詳情

38.中高齡者及高齡者就業促進法規定，雇主對求職或受僱之中高齡者及高齡者，不得以年齡為由予以差別待遇。其中所稱差別待遇，係指雇主因年齡因素對求職者或受僱者為下列事項之直接或間接不利對待?
(A) 招募、甄試、進用、分發、配置、考績或陞遷、退休、資遣、離職及解僱等。
(B) 教育、訓練或其他類似活動。
(C) 薪資之給付或各項福利措施。
(D) 以上皆是。

參考答案

答案：D
難度：計算中-1
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