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• 151.依雇主聘僱本國籍照顧服務員補助辦法規定，下列何者屬雇主聘僱之本國籍照顧服務員之資格條件？(A)僅限女性(B)受有照顧服務員應有之時數專業訓練，並取得結訓證書或領有丙級技術士證照(C)應有2年以
• 2 如圖所示符號為下列何種元件？(A)增強型 NMOS (B)增強型 PMOS (C)空乏型 NMOS (D)空乏型 PMOS
• 134.依就業服務法規定，在依法罷工期間，或因終止勞動契約涉及勞方多數人權利之勞資爭議在調解期間，就業服務機構不得推介求職人至該罷工或有勞資爭議之場所工作。其中所稱勞方多數人，係指事業單位勞工涉及勞資
• 157.依就業促進津貼實施辦法規定，勞動部得視國內經濟發展、國民失業及經費運用等情形，發給就業促進津貼，下列何者不正確？(A)津貼發給業務，得委任、委託公立就業服務機構或職業訓練單位辦理(B)創業貸款
• 143.依就業服務法施行細則規定，下列何者屬「心理資訊」之隱私資料？(A)基因檢測(B)智力測驗(C)誠實測試(D)藥物測試。
• 152.依私立就業服務機構許可及管理辦法規定，聘僱契約生效後40日內，因可歸責於雇主之事由，致聘僱契約終止者，求職人得請求私立就業服務機構免費重行推介1次，或退還多少比率之介紹費？(A)20％(B)3
• 25 財務報表不報導公司本身發行之普通股的：(A)面額 (B)清算價值 (C)發行股數 (D)每股盈餘
• 135.依就業服務法規定，某報紙接受委託登載求才廣告，應自廣告之日起，至少應保存委託者之姓名或名稱、住所、電話、國民身分證、統一編號或事業登記字號等資料多久時間，以供主管機關檢查？(A)10日(B)2
• 158.依就業服務法相關規定，公立就業服務機構提供求職人就業諮詢服務，下列何者不正確？(A)應視接受諮詢者之生理、心理狀況及學歷、經歷等條件，提供就業建議(B)對於身心障礙者應協助參加職業重建，或就其
• 144.依就業服務法施行細則規定，直轄市、縣(市)主管機關辦理就業歧視認定時，得聘請政府機關、單位、勞工團體、雇主團體代表及學者專家組成下列何種委員會？(A)就業歧視評議委員會(B)就業安定基金管理委
• 153.依雇主聘僱本國籍照顧服務員補助辦法規定，有下列何者情形者，不發給雇主補助金？(A)聘僱照顧服務員或被看護者，於同一時期已領取政府機關其他同性質之照顧服務相關補助或津貼(B)雇主及受推介之照顧服
• 128.依就業服務法規定，私立就業服務機構及其從業人員從事就業服務，為不實或違反就業歧視禁止規定之廣告或揭示，應處新臺幣多少元之罰鍰？(A)6萬元以上30萬元以下(B)15萬元以上75萬元以下(C)3
• 136.依就業服務法規定，私立就業服務機構及其從業人員從事就業服務，仲介求職人從事違背公共秩序或善良風俗之工作，應處新臺幣多少元之罰鍰？(A)6萬元以上30萬元以下(B)15萬元以上75萬元以下(C)
• 159.依就業服務法規定，公立就業服務機構服務國民應有的態度，下列何者不正確？(A)一律平等(B)以高學歷者為優先推介對象(C)以免費為原則(D)接受雇主委託招考人才所需之費用，得向雇主收取。
• 145.依就業促進津貼實施辦法所定職業訓練生活津貼，申請人為身心障礙者，最長發給多久？(A)6個月(B)9個月(C)1年(D)1年6個月。
• 154.依雇主聘僱本國籍照顧服務員補助辦法規定，雇主有經撤銷或廢止補助情形，最長幾年內不得申領本辦法補助？(A)1年(B)2年(C)3年(D)4年。
• 129.依就業服務法規定，私立就業服務機構及其從業人員從事就業服務，違反求職人意思，留置其國民身分證、工作憑證或其他證明文件，應處新臺幣多少元之罰鍰？(A)6萬元以上30萬元以下(B)15萬元以上75
• 137.依就業服務法規定，私立就業服務機構及其從業人員從事就業服務，對主管機關規定之報表，未依規定填寫或填寫不實，應處新臺幣多少元之罰鍰？(A)6萬元以上30萬元以下(B)15萬元以上75萬元以下(C
• 160.依就業促進津貼實施辦法所定臨時工作津貼，公立就業服務機構受理非自願離職者及就業服務法第24條第1項各款所列之失業者之求職登記後，經就業諮詢並推介就業，得指派其至用人單位從事臨時性工作，並發給臨
• 146.依私立就業服務機構收費項目及金額標準規定，營利就業服務機構接受本國求職人委任辦理就業服務業務，其登記費及介紹費合計不得超過求職人的薪資多少比率？(A)3%(B)4%(C)5%(D)6%。
• 27 甲公司於 X1 年 4 月 1 日溢價發行公司債一批，會計人員誤採直線法攤銷。此項攤銷方法之誤用，在 X1 年12 月 31 日，將對下列項目造成何種影響？
• 138.依就業服務法規定，針對身心障礙者及原住民之就業促進，下列何者不正確？(A)公立就業服務機構應主動爭取上開人員之就業機會，並定期公告之(B)主管機關為協助上開人員適應工作環境，應視實際需要，實施
• 161.依私立就業服務機構許可及管理辦法規定，聘僱契約生效後最長幾日內，因可歸責於求職人之事由，致聘僱契約終止者，雇主得請求私立就業服務機構免費重行推介1次？(A)10日(B)20日(C)30日(D)
• 147.依私立就業服務機構收費項目及金額標準規定，營利就業服務機構接受本國求職人委任辦理就業服務業務，其就業諮詢費每小時最多不得超過新臺幣多少元？(A)500元(B)700元(C)1,000元(D)2
• 155.依就業促進津貼實施辦法所定臨時工作津貼發給標準，係按勞動部公告之每小時基本工資核給，最長以多久為限？(A)3個月(B)6個月(C)9個月(D)1年。