問題詳情

18.美莉妮直銷公司為拓展產品、提高營業額，年初都會由主管與業務人員共同訂定一個合理的目標銷售額，將每季員工實際達成的成果與工作目標的差異，作為季末考核的依據；此方式為何？
(A) 工作標準法
(B) 圖表測量法
(C) 強迫分配法
(D) 目標管理法

參考答案

答案：D
難度：非常簡單0.818
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用户評論

【黎曜婷】評論

關鍵字：共同訂定一個合理的目標、工作目標的差異通常看到「目標」兩個字就知道是這個