問題詳情

50 下列關於績效衡量的敘述，何者錯誤？
(A) 績效的衡量必須具備效力，且應持續、一致的進行
(B) 管理者可利用統計報告、書面報告等方式來獲取績效的資訊
(C) 績效都可以用量化的形式來衡量
(D) 可以搭配使用判斷的衡量方式

參考答案

答案：C
難度：簡單0.79902
統計：A(12),B(11),C(489),D(61),E(0)

用户評論

【用戶】MyPrince

【年級】國三上

【評論內容】像員工服務客戶的態度等…比較無法用量化的績效衡量。