問題詳情

15 公務人員對於服務機關所為之管理措施或有關工作條件之處置認為不當，致影響其權益者，得依公務人員保障法提起申訴，申訴事件的受理機關為何？
(A)原服務機關
(B)原服務機關之上級機關
(C)公務人員保障暨培訓委員會
(D)公務員懲戒委員會

參考答案

答案：A
難度：適中0.5
統計：A(9),B(4),C(3),D(2),E(0)

用户評論

【zax5566x2】評論

依公務人員保障法第７８條申訴→向原服務機關再申訴→為不服原服務機關之函復，於函復送達次日起３０日內向保訓會提起

【成功魚(再出發)】評論

22 依公務人員保障法之規定，公務人員基於權益救濟所提起之何種事件，是由公務人員保障暨培訓委員會 來審議決定？ (A)復審、申訴 (B)申訴、再申訴 (C)復審、再申訴 (D)復審、申訴、再申訴39.某甲係內政部專員，因對該部辦公環境設施認為有所不當，依法提出申訴而不服函復，其 應向那一機關提出再申訴？(A)行政院(B)考試院(C)行政法院(D)公務人員保障暨培訓委員會。36 公務人員保障法所規定之公務人員權益救濟，下列何者錯誤？ (A)申訴 (B)再申訴 (C)復審 (D)再復審 8.公務人員對於機關所提供之工作條件認為處置不當者，得依公務人員保障法提出何種救濟？(A)申訴----向原機關(B)複審(C)訴願(D)行政訴訟 行政處分：復審→行政訴訟工作條...