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• 7. 為使目標易於進入操作程序，企業的整體目標必須轉化為： (A)競爭對手銷售的情勢預測 (B)各部門、各作業單位及各個員工的細部目標 (C)資金調度的長期目標與短期目標 (D)生產管理的長期目標與短
• 8. 企業內部控制，須先有目標，才談控制。所謂企業目標，係指： (A)員工家人利益所想望的結果 (B)經理人自身利益所想望的結果 (C)董事基於個別利益所想望的結果 (D)企業經營所想望的結果
• 9. 沒有足夠的員工可供劃分職責的小型公司，可以優先用什麼方法強化其內部控制？ (A)雇用臨時人員以協助職責劃分 (B)業主直接參與主要的紀錄工作，並控制企業的業務 (C)聘請會計師按月從事記帳工作
• 10.一般內部稽核人員或執行類似複核功能的其他人員，在監督企業內部控制時，提出之建議必須伴隨： (A)人際關係的考量 (B)成本效益的考量 (C)未來職務輪調的考量 (D)利害關係的考量
• 11.企業之風險管理，籌資過分依賴舉債會面臨什麼風險？ (A)銀行壞帳增加 (B)銀行資金週轉不靈 (C)銀行收縮銀根，導致企業信用發生問題 (D)銀行存戶擠兌
• 12.內部控制組成要素中的「監督」，可以為企業帶來的效益不包含： (A)確保企業不發生舞弊 (B)及時的辨認並改善內部控制問題 (C)產生較正確與可靠的資訊供決策之用 (D)使企業達到符合內部控制有效
• 13.貨運公司之風險管理中，受託運送的貨品輕微破損係屬： (A)低強度、高頻率的風險 (B)高強度、低頻率的風險 (C)高強度、高頻率的風險 (D)超強度，但可能性微乎其微的風險
• 14.營運稽核的興起，雖然使內部稽核人員的職能看似有所調整，但內部稽核單位對下列何種傳統職能仍須負責？ (A)遏止及揭發舞弊 (B)協辦各部門業務以增進收益 (C)改善現金流量的控制 (D)減少管理者
• 15.若企業面臨業績壓力，因此對部分客戶鉅額無擔保出貨成了業務員維繫客戶關係的常用方法；請問內部控制中，何項作業的控制活動因而產生重大缺失？ (A)應付帳款 (B)固定資產 (C)銀行存款 (D)應收
• 16.稽核人員最喜歡將通用稽核軟體用於： (A)拷貝委託人的數據檔案 (B)實施平行模擬以測試委託人電腦控制 (C)測試委託人的硬體控制 (D)測試委託人所設接近控制的指令在操作上有無效果
• 17.企業內部控制，重要物資提領需事先經過「核准」，以免庫存資材被竊。此控制方法稱為： (A)前向性控制 (B)即時性控制 (C)回饋性控制 (D)潛伏性控制
• 18.在資訊處理電腦化之機構，下列何種措施會減弱其內部控制？ (A)訓練電腦操作人員熟悉各種操作指令及檔案程式，俾能隨時支援不同部門所需的電腦工作 (B)設立專責人員保管程式、檔案等，限制他人不得隨意
• 19.企業內部控制之控制活動，下列何項人事政策有助於職能分工控制？ (A)強制輪流休假 (B)一些工作必須等待特定的員工來完成 (C)不休假獎金 (D)績效獎金
• 20.為確保固定資產不會有未經授權的報廢，管理當局應設立之制度須包括： (A)持續分析雜項收入(miscellaneous revenue)，以蒐尋出售廠房資產之任何現金收入 (B)內部稽核人員定期向
• 21.企業內部控制組成要素中之風險評估，所謂風險是指： (A)對未來不確定性預測的一種偏差 (B)突發損失的一種控制過程 (C)管理者控制意識的一種偏差 (D)企業處於失控狀態的一種意識偏差
• 22.取代資產負債日的實地存貨盤點，可在年底結束前進行盤點。其條件為：若內部控制充分且？ (A)維持著永續存貨的電腦化紀錄 (B)存貨呆滯(slow-moving) (C)對於未事前編號的存貨標籤，會
• 23.研讀企業內部控制組成要素中的控制環境，主要在探討： (A)企業的核心－「人」及這些人的個別屬性在企業內部的生態作用及其對內部控制的影響 (B)企業高階管理者假公濟私、收受回扣的生態作用 (C)管
• 24.良好的內部控制下，採購部門不應負責下列哪項工作？ (A)尋找最低成本的供應商 (B)複核供應商的價目表及產品說明 (C)設計訂購單格式 (D)核准貨品之請購
• 25.下列何項內部控制程序最有可能防止藉著不適當的沖銷應收客帳以隱瞞現金短缺？ (A)沖銷必須由一負責的職員在複核信用部所提之建議和附屬的證據後核准 (B)沖銷必須由帳齡分析表來支持，指出只有過期數月
• 26.稽核人員由出貨單追查至銷貨發票存根聯，最有助於下列何者之查核？ (A)有無虛列銷貨收入 (B)有無虛列存貨 (C)有無漏開銷貨發票 (D)有無漏記銷貨收入
• 27.驗證所有的賒銷皆經授信單位事先授權與核准，可以支持財務報表的哪項聲明？ (A)完整 (B)存在 (C)評價 (D)權利義務
• 28.欲確定員工薪資表上之員工確實有實際工作，其最佳的方法是： (A)觀察受查者定期發放薪資支票之情形 (B)查閱人事單位之員工資料 (C)查閱會計部門之薪資扣繳申報書 (D)臨時至工作現場點名
• 29.下列何項工作最有可能由董事會之下的審計委員會負責？ (A)員工聘任與升遷的決定 (B)財務報表審計之規劃 (C)預算的編製 (D)督導內部控制制度的有效建置與運作
• 30.內部控制自行檢查作業之檢查範圍，宜包括下列何者？ (A)全部內部控制 (B)遵循法令之內部控制 (C)營運效果及效率之內部控制 (D)財務報導可靠性之內部控制
• 31.有關內部控制制度將其最高主管有效列入管理的範疇，下列敘述何者正確？ (A)不能，也不應該 (B)理論上，能，但實務上，究竟能不能，要視最高主管的態度而定 (C)能，因為制度之設計主要即針對最高主