問題詳情

14 以下對工作分析（job analysis）的描述，何者有誤？
(A)指有系統蒐集組織中各項工作職責與員工所應具備的基本條件內容
(B)是分辨各工作職務對於組織價值相對的貢獻度與重要性
(C)工作分析所蒐集的資料包括：工作資料、行為資料與技能資料
(D)工作分析結果可做為工作說明書、招募甄選、人力規劃時的參考資料或依據之一

參考答案

答案：B
難度：適中0.67381
統計：A(47),B(283),C(62),D(28),E(0)