【確定目標後，專注踏實的實現】評論
37 關於承攬契約之終止，下列敘述何者正確？ (A)原則上工作未完成前，承攬的任何一方均可終止承攬契約 －－定作人，但要賠償(B)原則上工作未完成前，只有承攬人可終止承攬契約 －－定作人，但要賠償(C)以承攬人的個人技能為契約之要素時，如承攬人死亡致不能完成工作時，則承攬契約終止 (D)承攬契約具有繼續性且具專屬性，原則上當事人均不得任意終止 －定作人得隨意終止，但要賠償加上參考樓上的法條做整理
【bless】評論
第511條（定作人之終止契約） 工作未完成前，定作人得隨時終止契約。但應賠償承攬人因契約終止而生之損害。 【解釋/判例】67年臺上2938【參考裁判】95,台上,2227第512條（承攬契約之當然終止） 承攬之工作，以承攬人個人之技能為契約之要素者，如承攬人死亡，或非因其過失致不能完成其約定之工作時，其契約為終止。 工作已完成之部分，於定作人為有用者，定作人有受領及給付相當報酬之義務。