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23、员工们来此公司之前已经签署了职方协议,但后来发现,自己的工资比同娄公司员工的工资低了许多,虽有怨言,却没有增加薪水的正当理由。假如你刚来这家公司,也已经签署了职方协议,你会 .。(A)依照协议办
問題詳情
23、员工们来此公司之前已经签署了职方协议,但后来发现,自己的工资比同娄公司员工的工资低了许多,虽有怨言,却没有增加薪水的正当理由。假如你刚来这家公司,也已经签署了职方协议,你会 .。
(A)依照协议办事
(B)走一步说一步
(C)等协议到期,就会离开
(D)联合员工找公司经理协商涨工资的事情
參考答案
答案:B
難度:適中0.5
統計:A(0),B(0),C(0),D(0),E(0)
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【題組】23、对该求助者最可能的初步诊断是 .。 (A)一般心理问题 (B)神经症性问题 (C)严重心理问题 (D)精神病性问题
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【題組】22、该求助者存在 .。(A)情绪问题 (B)明显人格障碍(C)错误观念 (D)社会功能受损
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【題組】27、对该求助者最可能的初步诊断是 .(A)精神类疾病 (B)严重心理问题(C)躯体性疾病 (D)一般心理问题
【題組】29.针对该求助者的行为,可采用陽性强化法,陽性强化法属于 .。(A)认知疗法 (B)现实疗法 (C)完形疗法 (D)行为疗法
35、( )是在特定条件下产生的对客观事物的歪曲知觉。(A) 错觉(B) 梦(C) 无意识(D) 幻觉
【題組】44、求助者行为症状主要表现为.。(A)脸红(B)回避开会(C)心跳加剧(D)缩短发言
37、黏液质的神经过程的基本特性是( )(A) 强、不平衡(B) 强、平衡、不灵活(C) 强、平衡、不灵活(D) 弱
【題組】24、该求助者的心理问题 .。 (A)已出现泛化 (B)未影响社会功能 (C)未出现泛化 (D)已影响社会功能
21、假如年终公司分配给你5000元钱,你会用这些钱 .。(A)请朋友吃一顿 (B)参加培训 (C)购置服装 (D)存在银行
【題組】30、该求助者的行为改变包括 .。(A)吸烟 (B)不愿与人说话 (C)失眠 (D)感觉自己无能
34、把思维划分为动作思维、形象思维和抽象思维是根据思维( )(A) 探索答案方向的不同划分的(B) 是否具有创造性划分的(C) 形态划分的(D) 内容划分的
案例六:一般资料:求助者,男性,29岁,无业,因无工作,心情不好前来咨询。下面是咨询师和求助者的一段谈话:心理咨询师:你好,你需要我提供什么心理帮助吗?求助者:近两个月来我一直心神不宁。整日坐卧不安,
【題組】21、本案例最恰当的咨詢目标包括 .。(A)重新认识女儿的问题 (B)促使女儿加紧学习(C)改善求助者情绪状态 (D)促使女儿停止恋爱
24、假如你去应聘,你的理想职位是企划工作,你中意的那家公司决定跟你签约。然而出现在招聘现场的另外家公司认为,你更适合做销售,希望和你签约,而且收 入会更高。这时,你会 .。(A)与做企划的公司签约
【題組】44、心理咨詢师赋予资料具体意义时的方法是 .。(A)就事论事 (B)行为评价 (C)迹象分析 (D)认知评价
【題組】32、参加救灾后该求助出现了 .。(A)自我评价仰低 (B)强迫回忆 (C)身体状况差 (D)情绪低落
【題組】6、心理咨詢师还应进一步了解求助者的资料,包括 .。 (A) 家族病史 (B) 体检结果 (C) 成长环境 (D) 人格特点
36、顺利有效地完成某种活动所必须具备的心理条件叫( )(A) 意志(B) 情感(C) 能力(D) 智力
【題組】45、如对求助者进行行为治疗,在确定其靶目标时应注意.。(A)靶行为是经理例会上汇报自己一周的工作情况(B)靶目标越具体越好(C)靶目标应可测量(D)靶目标越大越好
【題組】47、排除求助者抑郁症的依据是.。(A)情绪低落时间短(B)无生活兴趣缺乏(C)无思维迟缓(D)症状未泛化
17.二、职业道德个人表现部分(第17~25题)答题指导:◆该部分均为选择题,每题均有四个备选项,您只能根据自己的实际状况选择其中一个选项作为您的答案。◆请在答题卡上将所选择答案的相应字母涂黑。公司经
【題組】5、该求助者出现的不合理信念的特征是 . (A) 非此即彼 (B) 盲目乐观 (C) 主观臆断 (D) 糟糕至极
26. 第二部分 理论知识(26~125题,共100道题,满分为100分)一单项选择题 (26~85题,每题1分,共60分。每小题只有一个最恰当的答案,请在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑)与早期行为
【題組】32(A)put(B)wrote(C)sent(D)discovered
【題組】31、该求助者的内心体验包括 .。(A)恐惧感 (B)安全感 (C)无助感 (D)信任感
16、关于从业人员律己宽人、融入团队,正确的观念是 .。(A)凡事不计较,不拿原则约束同事关系(B)要严格要求自己,也要同样严格要求他人(C)与人为善,热心帮助他人(D)善于与同事沟通交流,努力向先进
【題組】28、在影响咨詢关系的因素中,求助者方面的因素包括 .。(A)咨詢动机 (B)职业特征(C)合作态度 (D)文化特征