【KU】評論
French & Raven認為帶領團體時，社會工作者需要擁有來自下列7項基礎的權力：1.連結的權力（Connection power ）：能夠發號及運用有影響力的人及資源。2.專家的權力(expert power)：可以促進團體工作進行的知識及技巧。3.資訊的權力（Information power）：擁有對團體成員有價值、團體成員有需要的資訊。一般認為此種權力是個人可以無限制增長、好處最多，害處最少的權力，故最值得社會工作者追求。4.合法的權利(legitimate power)；在組織或較大的社會體系中，因為佔有某種職位而擁有的權威與權力。5.參照的權力(referent power)：因為受到團體成員的喜愛、欽佩和認同。此權力通常是領導者魅力的基礎。6.獎賞的權力(reward power)：能提供...