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18. 農民或農民團體辦理農產品共同運銷,出售其農產品,可免徵收何項稅賦?(A)地價稅(B) 印花稅(C)營業稅(D)牌照稅(E)交易稅
問題詳情
18. 農民或農民團體辦理農產品共同運銷,出售其農產品,可免徵收何項稅賦?
(A)地價稅
(B) 印花稅
(C)營業稅
(D)牌照稅
(E)交易稅
參考答案
答案:B,C
難度:
簡單
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【評論內容】農產品市場交易法第11條:農民或農民團體辦理農產品共同運銷,出售其農產品,免徵印花稅及營業稅。
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17.根據法令,有哪些市場應置檢驗人員或專業人員,對於交易品的品質安全進行檢測?(A)果菜市場(B)花卉市場(C)魚市場(D)零售市場(E)家畜(肉品)市場
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19.政府於 1974 年設置糧食平準基金,提出保證價格收購政策,其目的主要在於 (A)減少進口農產品衝擊(B)掌握糧源(C)改善農業結構(D)穩定稻米生產(E)保障稻農收益
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20.農產品批發市場視市場需要,可透過下列哪些措施,以確保貨源供應無虞?(A)契約供應(B)保價運銷(C)融通資金(D)辦理促銷(E)建立網路社群
1. 下列因應物價波動之方式,何者非屬妥適?(A)計畫階段預為編列物調費及預備費 (B)個案契約依工程會工程採購契約範本採用3層級物調規定 (C)工程招標時請廠商提出放棄物調聲明書 (D)招標文件公告
14考慮一個初始值問題(initial-valueproblem)__微分方程: ,初始條件:y(0)=2、y'(0)=-1。如果我們將本問題的解答y(x)寫成幂級數(power serie
26. 關於布朗運動(Brownian Motion)Z(t),假設時間 t 和 s,滿足 t > s,下列敘述何者有誤(A)增量 Z(t)-Z(s)的標準差為 t-s (B) Z(t)的期望值為 0
27. 若投資人預期未來利率會上漲,故要將已購買的固定利率債券的利息收取方式改換成浮動利率債券的利息收取方式,該投資人最合適的交易方式,可透過下列何種方式達成?(A)承作支付固定利率,收取浮動利率的利
28. 如果目前近二月期貨價格遠高於近一月期貨價格,未來三天後預期近二月期貨價格將跟近一月期貨價格相近,則在此預期情況下,最合適的交易策略應為(A)買入近二月期貨並賣空標的資產(B)買入近一月期貨並賣
29. 假設某股票投資組合 Delta=0,Gamma=100。目前市場存在該股票買權 A01,該買權相關資料如下: 買權 A01Delta 0.15Gamma 0.2該股票期貨的每單位 Delta=
2.按農會法第 6 條第 1 項第 2 款規定之二級農會共 22 家。(A)O(B)X
3. 山頂縣農會有 15 席理事在本屆次改選時,於第一次理事會議中互選理事長,其中有三位理事各得 5 票,本次選舉應無理事長產生。(A)O(B)X
4.山頂縣農會有 15 席理事在本屆次改選時,於第一次理事會議中就中央主管機關遴選之 3 位合格總幹事辦理聘任,惟三位合格候聘人各得 5 票,本次會議應無總幹事產生。(A)O(B)X
5. 林曉白於 100 年加入農會為自耕農會員,年資未中斷,欲拿持有 6 個月以上 0.4 公頃之尚未依都市計畫法第 48 條規定辦理前之都市計畫內之公共設施保留地,登記該鄉農會理事,該土地已取得都市
6. 財產遇有損毀或滅失時應由會計部門簽報總幹事提經理事會審定及監事會查驗通過後始得報損轉帳。(A)O(B)X
7. 農會員工對於人事評議結果如有異議,應於通知送達 7 日內提出。(A)O(B)X
1. 機關應務實評選規劃設計廠商,評定實務可行之方案,評選委員及工作小組應於評選前瞭解之事項包含?1.計畫需求與預算。2.期程。3.各廠商投標內容。4.契約變更方案。 (A)1234 (B)123 (
8. 農會人事管理辦法規定,總幹事請假三天,應經理事會同意。(A)O(B)X
9. 111 年基本工資為 25,250 元,但農會總用人費薪點折合率最低為 300 元,倘新進員薪資低於 25,250 元時,仍應以 25,250元支付薪資。(A)O(B)X
10. 依農會人事管理辦法規定,農會員工應與農會簽訂勞動契約。(A)O(B)X
1. 農會編制員工倘若有 195 人,特約人員有 20 人,則該農會得置技工、工友最多為幾人?(A)19 人(B)20 人(C)21 人(D)22 人。
2. 總幹事請假在幾日以上時,由理事長核准。(A)1 日(B)3 日(C)7 日(D)14 日。
3. 農會應保存其勞工簽到、簽退之出勤紀錄多久?(A)1 年(B)3年(C)4 年(D)5 年。
4. 除總幹事外之編制員工,收到聘僱通知書後幾日內,應填具到職報告,檢具履歷表、體檢報告及戶籍資料,向農會報到就職;無故逾期者,不予聘僱?(A)7 日(B)10 日(C)15 日(D)30 日。
5. 農會總用人費除以上年度決算時農會員工總薪點,再除以幾個月,即為員工一薪點換發金額?(A)12 (B)14 (C)16 (D)18 個月。
6. 農會人事管理辦法規定,農會員工平時考核至少多久辦一次(A)每 3 個月(B)每 4 個月 (C)每 6 個月 (D)每 12 個月。
7. 農會為因應組織變更、精簡員額、減少用人費用開支,或為強化人力素質提升競爭力,於財務狀況許可時,得辦理除總幹事外之編制員工優退。其中得辦理優退之員額,每屆次以該屆第一年核定編制員額多少為限?(A)
8. 有關農會分配理事、監事及工作人員之酬勞金,應按薪點比例分配之,理事、監事比照總幹事薪點計算,但其分配總額不得超過酬勞金總額多少百分比。(A)10%(B)15%(C)20%(D)30%。