問題詳情
管理者透過工作指導、激勵、溝通、團隊衝突解決，來影響部屬趨向組織目標達成的過程，稱為：
(A) 目標管理
(B) 工作設計
(C) 領導
(D) 規劃
參考答案
答案：C
難度：簡單0.83213
統計：A(296),B(20),C(1844),D(56),E(0) #
個人：尚未作答書單：各種「分析」方法解釋、PZB解說、管理方格的領導理論
用户評論
【Yes】評論
領導：是單向溝通，是上級給下級規定目標；但MBO是用「參與」方式決定目標，上級與下級共同參選設定各對應次的目標，上下協商，逐級制定出整體組織目標、部門目標、個人目標。其轉化過程為「自上而下」又「自下而上」
【明德106】評論
透過工作指導、激勵、溝通、團隊衝突解決...