【評論主題】由Lemon等人（1972）提出，關於老人社會活動與生活滿意度之間的關係，其主要假設是：個體愈保持活躍，生活滿意度就愈高。這是指下列那一項理論？ (A)撤離理論 (B)轉移理論 (C)活動理論 (D)
【評論內容】(A)主張在老年階段，社會和個別老人進入了一種相互退縮的過程。因隨著老化，個體的內省或轉向內心世界的傾向就越清楚，老化也伴隨著社會角色的失落和社會互動的減少。但並不是人人皆符合此理論的說法。
【評論主題】8一群人非常強烈的投入在一個高度凝聚力的團體，其成員的想法經常是全體一致，這種現象稱為：(A)團體凝聚(B)團體動力(C)團體思考(D)團體依賴
【評論內容】「團體思考」Groupthink，定義可簡述為，「在凝聚力高的小團體中，成員往往一心想維持團體的一致，以致於忽略或忽視決策中的有關問題之傾向。」（《社會學》，Donald Light. Jr. 及 Suzanne Keller 合著，林義男譯，台北﹕巨流圖書公司，民國78年3月1版三印，頁275）
【評論主題】3管理者應瞭解團體的運作有一種普遍現象：團體在前半期時成員沒有感受到時間的壓迫感，一旦到了中 間點，團隊會突然動起來，積極執行目標，直到完成任務為止。這種現象被稱為：(A)間斷均衡模型(B)團體迷思(
【評論內容】The Punctuated-Equilibrium 間斷平衡模型發生於具有期限、暫時存在的群體(Temporary Groups with Deadlines)。舉行第一次meeting定義目標之後，進入Phase I。在Phase I，依照慣性行動，即使有新的發現，改變了原本的假設，仍不會做出改變，而按原訂計劃及慣性行動。在距離期限一半的中間點，成員覺知到時間有限，丟棄舊有的行為模式，接納新的觀點，進行快速的改變及調整，進入Phase II，依照新的慣性行事。資料來源：http://murphymind.blogspot.tw/2011/06/group-behavior.html
【評論主題】8一群人非常強烈的投入在一個高度凝聚力的團體，其成員的想法經常是全體一致，這種現象稱為：(A)團體凝聚(B)團體動力(C)團體思考(D)團體依賴
【評論內容】「團體思考」Groupthink，定義可簡述為，「在凝聚力高的小團體中，成員往往一心想維持團體的一致，以致於忽略或忽視決策中的有關問題之傾向。」（《社會學》，Donald Light. Jr. 及 Suzanne Keller 合著，林義男譯，台北﹕巨流圖書公司，民國78年3月1版三印，頁275）
【評論主題】8一群人非常強烈的投入在一個高度凝聚力的團體，其成員的想法經常是全體一致，這種現象稱為：(A)團體凝聚(B)團體動力(C)團體思考(D)團體依賴
【評論內容】「團體思考」Groupthink，定義可簡述為，「在凝聚力高的小團體中，成員往往一心想維持團體的一致，以致於忽略或忽視決策中的有關問題之傾向。」（《社會學》，Donald Light. Jr. 及 Suzanne Keller 合著，林義男譯，台北﹕巨流圖書公司，民國78年3月1版三印，頁275）
【評論主題】8一群人非常強烈的投入在一個高度凝聚力的團體，其成員的想法經常是全體一致，這種現象稱為：(A)團體凝聚(B)團體動力(C)團體思考(D)團體依賴
【評論內容】「團體思考」Groupthink，定義可簡述為，「在凝聚力高的小團體中，成員往往一心想維持團體的一致，以致於忽略或忽視決策中的有關問題之傾向。」（《社會學》，Donald Light. Jr. 及 Suzanne Keller 合著，林義男譯，台北﹕巨流圖書公司，民國78年3月1版三印，頁275）
【評論主題】25 帶領老人團體時，下列何者是錯誤的作法？(A) 15 人是上限 (B)活動進度要較緩慢 (C)領導者要較活躍 (D)不要安排在太晚的時間
【評論內容】老人的支持性團體以小團體較適合，人數介於6-12人之間為最適宜。失智老人團體建議7-9人。
【評論主題】2 社會工作中，系統理論一直具有其重要性地位，但在系統取向中，管理者的主要角色在於觀察其所管理的次級系統，如何在不同的互動介面，與較大的或整個系統，及外在世界產生關聯，此一概念稱之為：(A)科學管理（
【評論內容】可參考黃源協老師社會工作管理二版的「管理理論與新管理主義」章節：
【評論主題】22 A 組：O1 Xa O2B 組：O1 Xb O2C 組：O1 O2X 是介入方案；a 是老照片分享；b 是種植花草針對以上研究設計，下列的敘述何者正確？(A)一項研究只可以有一組實驗組 (B)A
【評論內容】X為介入方案
【評論主題】8一群人非常強烈的投入在一個高度凝聚力的團體，其成員的想法經常是全體一致，這種現象稱為：(A)團體凝聚(B)團體動力(C)團體思考(D)團體依賴
【評論內容】「團體思考」Groupthink，定義可簡述為，「在凝聚力高的小團體中，成員往往一心想維持團體的一致，以致於忽略或忽視決策中的有關問題之傾向。」（《社會學》，Donald Light. Jr. 及 Suzanne Keller 合著，林義男譯，台北﹕巨流圖書公司，民國78年3月1版三印，頁275）
【評論主題】由Lemon等人（1972）提出，關於老人社會活動與生活滿意度之間的關係，其主要假設是：個體愈保持活躍，生活滿意度就愈高。這是指下列那一項理論？ (A)撤離理論 (B)轉移理論 (C)活動理論 (D)
【評論內容】(A)主張在老年階段，社會和個別老人進入了一種相互退縮的過程。因隨著老化，個體的內省或轉向內心世界的傾向就越清楚，老化也伴隨著社會角色的失落和社會互動的減少。但並不是人人皆符合此理論的說法。
【評論主題】3管理者應瞭解團體的運作有一種普遍現象：團體在前半期時成員沒有感受到時間的壓迫感，一旦到了中 間點，團隊會突然動起來，積極執行目標，直到完成任務為止。這種現象被稱為：(A)間斷均衡模型(B)團體迷思(
【評論內容】The Punctuated-Equilibrium 間斷平衡模型發生於具有期限、暫時存在的群體(Temporary Groups with Deadlines)。舉行第一次meeting定義目標之後，進入Phase I。在Phase I，依照慣性行動，即使有新的發現，改變了原本的假設，仍不會做出改變，而按原訂計劃及慣性行動。在距離期限一半的中間點，成員覺知到時間有限，丟棄舊有的行為模式，接納新的觀點，進行快速的改變及調整，進入Phase II，依照新的慣性行事。資料來源：http://murphymind.blogspot.tw/2011/06/group-behavior.html
【評論主題】8一群人非常強烈的投入在一個高度凝聚力的團體，其成員的想法經常是全體一致，這種現象稱為：(A)團體凝聚(B)團體動力(C)團體思考(D)團體依賴
【評論內容】「團體思考」Groupthink，定義可簡述為，「在凝聚力高的小團體中，成員往往一心想維持團體的一致，以致於忽略或忽視決策中的有關問題之傾向。」（《社會學》，Donald Light. Jr. 及 Suzanne Keller 合著，林義男譯，台北﹕巨流圖書公司，民國78年3月1版三印，頁275）