【評論主題】14.當企業營業額擴大，透過固定成本的分攤，會降低單位成本，有利於建立進入障礙，此為：(A)學習曲線 (B)財務槓桿 (C)交叉補貼(D)規模經濟

【評論內容】

學習曲線：當時間拉長，對於工作行為熟悉度增加提高效率。

【評論主題】40. Scientists ____________that smoking reduces life expectancy by around 12 years on average.(A) re

【評論內容】life expectancy  平均壽命

【評論主題】23. 在企業現有人力進行盤點與查核中，要瞭解組織內業務的重心所在，可以進行？(A)人力數量分析(B)人力素質分析(C)組織結構分析(D)人力類別分析

【評論內容】人員類別的分析

　　通過對企業人員類別分析，可現實一個機構業務的重心所在。它包括以下兩種方面的分析：

　　1）工作功能分析。一個機構內人員的工作能力功能很多，歸納起來有四種：業務人員、技術人員、生產人員和管理人員。這四類人員的數量和配置代表了企業內部勞力市場的結構。有了這項人力結構分析的資料，就可研究各項功能影響該結構的因素，這些因素可能包括以下幾個方面：企業處在何種產品或市場中，企業運用何種技能與工作方法，勞力市場的供應狀況如何等。

　　2）工作性質分析。按工作性質來分，企業內部工作人員又可分為兩類：直接人員和間接人員。這兩類人員的配置，也隨企業性質不同而有所不同。最近的研究發現，一些組織中的間接人員往往不合理的膨脹，該類人數的增加與組織業務量增長並無聯繫，這種現象被稱為“帕金森定律”。

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【評論主題】19. 傳統創業家與新式創業家之比較，下列何者有誤？(A)創業理念不同，新式創業家範圍較廣(B)籌措資金方式不同，傳統創業家通常自行籌措資金(C)創業內容不同，傳統創業家只重傳統加工製造(D)創業家性

【評論內容】

‧創業理念不同。 傳統創業家較注重追求利潤。 新式創業家除「追求利潤」之外，更有「追求成就」與「肯定自我」之目標。今天，有很多放棄高薪外國公司經理人寧願自我創業，只為了追求心中願望之實現。 ‧籌措資金方式不同 在傳統式創業者，通常自行籌措資金，自有股權佔100％。 在新式創業者藉助風險投資人或其他投資者代為籌措資金。有時創業者資金不及總資金50％。 ‧創業管理方式不同 傳統創業者較注意「苦幹實幹，穩健成長」。 在新式創業者除必須具備傳統創業家之要件外，為求創業順利及時效性，更應注重「創業管理」，包括「高新科技」、「創業機會掌握」及「創業策略之擬訂及實施」。  　　 ‧創業內容迴異 隨著時代潮流演進，產業結構改...

【評論主題】14.當企業營業額擴大，透過固定成本的分攤，會降低單位成本，有利於建立進入障礙，此為：(A)學習曲線 (B)財務槓桿 (C)交叉補貼(D)規模經濟

【評論內容】

學習曲線：當時間拉長，對於工作行為熟悉度增加提高效率。