【評論主題】36 下列情形何者符合性別工作平等法第10條有關同工（值）同酬之規定？(A)甲男與乙女在A公司從事相同之搬運工作，A公司認為男性負重能力較佳，同樣從事搬運工作，男性員工之貢獻當然比女性員工為多，因此，

【評論內容】主管頭銜為何不算「基於年資、獎懲、績效或其他非因性別或性傾向因素之正當理由者」？

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