問題詳情

一、某甲因細故與某乙在工場內發生鬥毆事件,兩人均遭工場主管某丙簽辦停止接見一次與停止戶外活動三日。其中某甲不服,認為此次事件的發生係某乙挑釁在先,不應該處以相同之處罰。請問:根據監獄行刑法及其施行細則之規定,說明某甲可以採取何種體制內的方式爭取權益?試申論之。(25 分)

參考答案

答案:A
難度:適中0.641147
統計:A(2035),B(676),C(183),D(40),E(0) #
個人:尚未作答書單:立法院對行政院長的不信任案

用户評論

【用戶】Jean Yeh

【年級】高三下

【評論內容】比例原則原發展自德國警察行政法,二戰後擴張適用到憲法領域,提升成憲法規範原則,也用來審查法律合憲性。其又分為三個派生原則:一、適合原則:要求限制人權手段,須適合於公益目的達成二、必要原則:要求限制人權手段,須選擇對人權限制最小的手段,又稱為最小侵害原則三、狹義比例原則:要求不能用犧牲過大人民私益之手段,追求一個較小的公益

【用戶】simonlinhhh

【年級】高三下

【評論內容】減損、增加→比例原則