【馬自達】評論
u 生態觀點：組織是有機生長體，隨時代環境的演變而調整變遷u 動態觀點：組織人員的交互行為，執行職務時分工合作的情形u 心態觀點：對權責認識，情感交流與思想溝通所形成的團體意識u 靜態觀點：權責分配關係
【Cager Lin】評論
動態：有效達成教育目標的一種手段與行政歷程。
【Sophia FN】評論
生態觀點：強調組織的變革，認為組織是一種不斷適應環境及不斷生長發展的有機體。動態觀點：認為組織是為完成共同目標之一群人的互動體系，視組織為成員互動所生各類功能的組合。心態觀點：組織是一群有需要、情感、思想等人格特質的人，為達成共同的目標所組合而成的精神體系。靜態觀點：組織是職務配置及權責分配的結構體系。from 陳嘉陽