問題詳情

從車站的站長所執行的任務來看,何者較類似組織公民行為(organizational citizen behavior)的做法?
(A)在假日時,自發組成討論會來鼓勵並激發原有員工服務熱誠
(B)上班時間遇到班車嚴重誤點時,即時協調其他站與本站班車之運作
(C)自願幫忙誤闖車站之外國背包旅客,搭乘其他地方客運
(D)上班時協助售票人員處理乘客的不滿反應

參考答案

答案:A
難度:簡單0.833179
統計:A(6303),B(282),C(795),D(185),E(0)

用户評論

【用戶】Stargazertz

【年級】國二下

【評論內容】非上班時間還在為公司付出 才算的上是組織公民行為

【用戶】AnakinC

【年級】國三下

【評論內容】說C有利於組織也通阿,增加組織形象算是間接有利於組織吧~:)

【用戶】Edward

【年級】大二上

【評論內容】熱忱

【用戶】Stargazertz

【年級】國二下

【評論內容】非上班時間還在為公司付出.....看完整詳解

【用戶】詹姆士

【年級】大二上

【評論內容】回應11F AnakinC 選項C看不出來是上班還是非上班時間, 唯獨A有提到假日

【用戶】boytim310103

【年級】高三上

【評論內容】其實如果要更具體來說,假日站長也有可能是有排班的狀態?