問題詳情

5.化簡

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參考答案

答案：C
難度：適中0.679245
統計：A(8),B(57),C(720),D(227),E(0)

用户評論

【Chun Jen Wan】評論

這題考工作分析內容的7W，出自企業管理-企業概論-人力資源管理，其7W為︰what(做什麼工作)、when(何時工作)、whom(為誰做)、who(由誰做)、why(為何做)、how(如何做)、where(何處工作)。

【李定和】評論

關鍵字  "分析"工作環境的過程

【業精於勤，事立於豫】評論

工作分析所要蒐集的資訊包括重要的任務描述、績效指標、職能條件與工作關係。(1) 任務描述由一個動作開始，描述工作者做什麼？如何進行？為誰做或為什麼而做？以及工作者為何要做這個任務的過程？1 項目(What)─主要執行的任務和活動是什麼？(重點在工作活動事項)2 原因(Why)─為什麼要做這些任務與活動？目的為何？(重點在任務結果)3 方式(How)─經由什麼方法和步驟來完成任務和活動？(重點在程序不是才能)4 情境(Context)─在什麼情境下來執行這些任務和活動？(設備、資源、環境等)5 時間(When)─執行各項任務和活動的時間頻率或百分比？(即重要度)(2) 績效指標根據任務項目與目的，分析出該工作的任務性績效指標為何？包括工作產出、工作行為...