問題詳情

32 依下列何項法令規定，受僱於僱用五人以上雇主之受僱者，家庭成員預防接種、發生嚴重之疾病或其他重大事故須親自照顧時，得請「家庭照顧假」？
(A)就業保險法
(B)就業服務法
(C)性別工作平等法
(D)全民健康保險法

參考答案

答案：C
難度：簡單0.836257
統計：A(12),B(16),C(143),D(0),E(0)

用户評論

【Betty】評論

性平法第20條（家庭照顧假）受僱者於其家庭成員預防接種、發生嚴重之疾病或其他重大事故須親自照顧時，得請家庭照顧假；其請假日數併入事假計算，全年以七日為限。 家庭照顧假薪資之計算，依各該事假規定辦理。