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30. 依職業安全衛生法規定,雇主不得使妊娠中之女性勞工從事之危險性或有害性工作,不包括下列何者? (A)異常氣壓之工作 (B)礦坑作業 (C)鉛及其化合物散布作業之工作 (D)噪音作業
問題詳情
30. 依職業安全衛生法規定,雇主不得使妊娠中之女性勞工從事之危險性或有害性工作,不包括下列何者?
(A)異常氣壓之工作
(B)礦坑作業
(C)鉛及其化合物散布作業之工作
(D)噪音作業
參考答案
答案:D
統計:A:0,B:0,C:1,D:18,E:0
難度:計算中
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29. 下列何者非屬勞動部主管之職業安全衛生法規? (A)危險性機械及設備安全衛生法規 (B)起重升降機具安全衛生法規 (C)礦場安全規則 (D)機械設備器具安全標準
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31. 職場健康促進活動中,下列何者不屬推行健康生活範圍? (A)無障礙設施 (B)菸害防制 (C)營養指導 (D)體重管理
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32. 依勞工健康保護規則第 17 條之規定,雇主對下列勞工須實施定期一般健康檢查。關於勞工實施一般檢康檢查之年紀與頻律,試選出下列敘述正確者。 (A)年滿六十五歲者,每年檢查一次 (B)四十五歲以上
33. 依職業安全衛生法規定,勞工如發現事業單位違反職業安全衛生法之規定時,得向何者申訴? (A)檢察機關 (B)鄉鎮公所 (C)主管機關 (D)工商協會
34. 下列關於職業病與職業傷害之敘述何者正確? (A)工作中於鷹架上摔落地面受傷,導致小腿骨折屬於職業病的一種 (B)長期處於強烈噪音的工作環境之中,經由醫師診斷噪音所導致聽力損失,屬於職業傷害的一
35. 依勞工健康保護規則規定,雇主對在職勞工應定期實施一般健康檢查,下列敘述何者正確? (A)年滿65歲以上者每年一次 (B)年滿45歲以上者每年一次 (C)年滿30歲未滿45歲者每年一次 (D)未
36. 依職業安全衛生法規定,下列何者非雇主對在職勞工應實施之健康檢查? (A)一般健康檢查 (B)癌症篩檢 (C)特殊健康檢查 (D)中央主管機關指定為特定對象及特定項目之健康檢查
37. 下列關於勞工健康服務之醫師、護理人員與相關人員之相關規定,何者錯誤? (A)勞工健康服務之醫師須接受職業衛生及健康檢查相關法規訓練課程時數2小時 (B)勞工健康服務護理人員須具備護理師資格 (
38. 雇主僱用勞工時,應實施之一般體格檢查,不包括下列何項目? (A)肺功能檢查 (B)胸部X光(大片)攝影檢查 (C)血糖、尿蛋白及尿潛血之檢查 (D)血壓測量
39. 依勞工健康保護規則規定,雇主對粉塵作業勞工特殊健康檢查及管理,下列敘述何者錯誤? (A)每年應定期實施健康檢查 (B)第二級管理者應提供個人健康指導 (C)第三級管理者應進一步請職業醫學科專科
40. 依職業安全衛生法規定,事業單位以其事業招人承攬時,應於事前告知承攬人之相關事項,不包括下列何者? (A)工作場所可能之危害 (B)基本薪資、最低工時 (C)職業安全衛生法應採取之措施 (D)有
41. 依職業安全衛生法施行細則規定,下列何者非屬安全衛生工作守則之內容? (A)急救及搶救 (B)環境污染預防 (C)事業之安全衛生管理及各級之權責 (D)工作安全及衛生標準
42. 依職業安全衛生法施行細則規定,下列何者非屬安全衛生人員? (A)職業安全衛生業務主管 (B)職業安全衛生管理師 (C)職業安全衛生管理員 (D)勞工健康醫護人員
43. 下列何者不屬於職業安全衛生管理辦法之自動檢查作法? (A)作業檢點 (B)定期檢查 (C)重點檢查 (D)職業災害檢查
44. 依勞工健康保護規則規定,下列何者屬於特別危害健康作業? (A)甲苯作業 (B)異丙醇作業 (C)苯作業 (D)二甲苯作業
45. 下列何項健康檢查可作為選用新進人員是否適用依據? (A)健康檢查 (B)體格檢查 (C)企業健康檢查 (D)特殊健康檢查
46. 下列何者非屬勞工健康保護規則所稱特別危害健康作業? (A)鉛中毒預防規則所稱之鉛作業 (B)粉塵危害預防標準所稱之粉塵作業 (C)重體力勞動作業勞工保護措施標準所稱之重體力作業 (D)游離輻射
47. 推行職場健康促進最主要目的為下列何者? (A)提升勞工健康概念 (B)使勞工身心處最適宜狀態 (C)提升雇主健康意識 (D)調和勞工與主管關係
48. 下列何者與職場母性健康保護不相關? (A)職業安全衛生法 (B)妊娠與分娩後女性及未滿十八歲勞工禁止從事危險性或有害性工作認定標準 (C)動力堆高機型式驗證 (D)性別工作平等法
49. 勞工服務對象若屬特殊高風險族群,如酗酒、藥癮、心理疾患或家暴者,則此勞工易遭受下列何種危害? (A)身體或心理不法侵害 (B)中樞神經系統退化 (C)聽力損失 (D)白指症
50. 勞工若面臨長期工作負荷壓力及工作疲勞累積,如果沒有獲得適當休息及充足睡眠,便可能影響體能及精神狀態,甚而易促發下列何種疾病? (A)皮膚癌 (B)腦心血管疾病 (C)多發性神經病變 (D)肺水
2. 主管機關核發營業許可時註記:申請之廠商必須設置噪音防制設備,營業許可始生效力。此屬於何種類型之附款? (A)停止條件 (B)解除條件 (C)負擔 (D)保留負擔之事後附加
3. 下列何者為公務人員考績法所定之懲處種類? (A)撤職 (B)減俸 (C)免職 (D)降級
4. 下列何者非屬授予行政機關裁量權之規定? (A)處新臺幣6千元以上3萬元以下罰鍰 (B)公務員人員之年終考績應以平時考核為依據,就其工作、操行、學識、才能行之 (C)違反本法規定者,海關得停止廠商
5. 行政行為所採取之方法應有助於目的之達成,是指下列何種原則? (A)必要性原則 (B)最小侵害原則 (C)適當性原則 (D)禁止過度原則
6. 依行政程序法第137條有關行政機關與人民締結雙務契約應符合之規定,下列何者不屬 之? (A)行政契約須為代替行政處分 (B)契約中應約定人民給付之特定用途 (C)人民之給付有助於行政機關執行其職
7. 依行政程序法第101條之規定,行政處分如有誤寫、誤算等顯然錯誤之情形,應如何處置? (A)由相對人提起撤銷訴願 (B)該行政處分當然無效 (C)由上級機關撤銷該處分 (D)處分機關得隨時或依申請