【Mago Yeh】評論
謝謝樓上老師的整理^^這題我原本也不是很確定,但後來我是這樣想的...影響工作"滿足"---問的是激勵因素 (保健因素看的是"不滿足")所以要選激勵因素的選項-成.功.責.瘦.身(成就感 .工作本身.責任感.受賞識感.升遷發展 )-- 答案就是C嚕 參考看看嚕
【流川楓】評論
激勵因素→成功則瘦身成就感、工作本身、責任感、受賞識感、升遷 保健因素→新人是公主薪資、人際關係、視導技巧、工作環境、組織政策與管理
【sumire】評論
賀玆柏格──雙因素工作滿足論「保健因素」=「外在因素」→影響工作不滿足的因素「激勵因素」=「滿意因素」=「內在因素」→影響工作滿足的因素1.「薪資、報酬待遇」。2.「人際關係」。3.「視導技巧」。4.「工作條件」與「環境」5.「組織政策與管理」1.「成就」: 能促使「自我實現」。2.「工作本身」: 具有「挑戰性」。3.「責任」: 增加人員之工作責任。4.「賞識」: 獲得上司之賞識。5.「升遷」與「發展」。