【Zoey Hsu】評論
領導的權力基礎(1959傅蘭琪與雷芬)獎賞權力：接受領導將獲獎勵。強制權力：不接受領導將獲懲罰。合法權力：依機關組織規定、團體行為規範、社會倫理關係，具有合法領導他人的作用。參照權力：因學識能力技術待人處事優異，對其由衷敬仰，以其為學習榜樣。專家權力：無人能及的專業知識學術技能，往往被稱為「自然領袖」比法定職位更具影響力。
【tina】評論
關聯權力：Hersey赫塞與高史密斯Goldsmith提出，指基於領導者與組織內部或組織外部具有影響力的重要人士，具有關聯而產生權力。例如：行政首長的機要秘書、夫人