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48.勞資會議得設立何種小組處理有關議案 、 重要問題及辦理選舉工作 ?(A) 代表小組 (B) 專門小組 (C) 特別小組 (D) 專案小組
問題詳情
48.勞資會議得設立何種小組處理有關議案 、 重要問題及辦理選舉工作 ?
(A) 代表小組
(B) 專門小組
(C) 特別小組
(D) 專案小組
參考答案
答案:D
難度:
計算中
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80.事業單位大 量解僱勞工時,不得以何者為由解僱勞工?(A) 語言 (B) 年齡 (C) 性別 (D) 以上皆是 。
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49.有關勞資會議之議事範圍,下列何者屬於討論事項 ?(A) 勞動條件事項 。(B) 勞工福利籌劃事項 。(C) 協調勞資關 係、促進勞資合作事項 。(D) 以上皆是 。
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50.有關勞資會議之代表,下列敘述何者正確 ?(A) 資方代表得因職務變動或出缺隨時改派之 。(B) 勞資會議代表之任期為三年 。(C) 勞方代表不得連選連任 。(D) 資方代表不得連派連任 。
【題組】(2)本實驗使用隔水加熱的目的為:(A)加速反應進行(B)延長觀察時間(C)增加氣氛(D)可測糖量之多寡
【題組】(3)推測A、B兩試管的顏色變化情形為何?(A) A、B兩試 管均含有糖(B)A試管有糖,B試管無糖(C)A試管無糖,B試管有糖(D)A、B兩試管均無糖
29.附圖為人的腦部血管示意圖,箭頭代表血流方向。 巧涵在考試時,腦部細胞活動增加,此時何種物質的濃度在乙血管中高於甲血管?(A)葡萄糖(B)二氧化碳(C)氧氣(D)肝糖。
52.身心障礙者職業重建服務,需要領有下列那一項證件才能享有此項服務。(A) 健保卡。 (B) 身分證。 (C) 學生證。 (D) 身心障礙手冊 / 證明。
53.豐原區身心障礙 者職業重建服務中心,服務地點下列何者為是 ?(A) 陽明市政大樓。 (B) 臺灣大道巿政大樓。 (C) 豐原就服站。(D) 豐原區公所。
54.至身心障礙者職業重建服務中心尋求就業協助,應具備哪些文件 ?(A) 健保卡、身分證。(B) 身心障礙手冊 / 證明、學生證。(C) 身心障礙手冊 / 證明、身分證。(D) 身心障礙手冊 / 證明
55.臺中市身心障礙者職業重建服務中心共設有幾個服務據點?(A) 一個。 (B) 二個。 (C) 三個。 (D) 四個。
56.勞動基準法第 59 條所稱職災受領補償權,自得受領之日起,因幾年不行使而消滅?(A) 一年。 (B) 二年。 (C) 三年。 (D) 四年。
57.下列何者為不是職業災害保險內的給付項目?(A) 傷病給付。 (B) 失能給付。 (C) 死亡給付。 (D) 老年給付。
58.依 勞工職業災害保險及保護法 規定,職業災害未認定前,勞工無法上班,應如何處理 ?(A) 先請事假。 (B) 先請普通傷病假。 (C) 先請公傷病假。 (D) 先予留職停薪。
2.事業單位推動「員工協助方案」的好處是?(A) 提升職場安全。(B) 增加工作生產力。 (C) 減少企業成本。(D) 以上皆是。
59.勞工對於自己是否罹患職業病有疑義時可由哪一科的醫生協助診斷 ?(A) 職業醫學科。 (B) 骨科。 (C) 神經外科。 (D) 神經內科。
3.有關 臺中市 員工無憂專線的敘述,下列何者正確?(A) 撥打員工無憂專線是需要付費的。(B) 員工無憂專線電話號碼是0800 - 666 - 160 。(C) 有精神疾病的人才需要撥打員工無憂專線
60.勞工因遭遇職業災害在醫療中不能工作時,雇主應按其 「」 數額予以補償,請問「」內何者正確?(A) 平均工資。 (B) 受傷當月半薪。 (C) 勞保投保薪資。 (D) 原領工資。
4.關於員工協助方案,下列何者正確?(A) 員工協助方案的英文簡稱為EAP s 。(B) 員工協助方案是企業透過系統化的專業服務,規劃方案與提供資源,以預防及解決可能導致員工工作生產力 下降的組織與個
61.勞工因為工作時受傷,經醫師診斷須休養一段時間,勞工可以向公司申請 ?(A) 病假。 (B) 事假。 (C) 公傷假。 (D) 休假。
5.臺中市推動員工協助方案的服務措施,下列何者正確?(A) 提供本市勞工朋友員工無憂專線。 (B) 協助本市事業單位辦理免費講座。(C) 以上皆是。(D) 以上皆非。
62.有投保勞工 職業災 害 保險的職災勞工,在不能工作期間,沒有拿到原本的薪水,可以向勞工保險局申請哪一項職災給付?(A) 失能給付。 (B) 傷病給付。 (C) 老年給付。 (D) 醫療給付 。
6.勞動部補助企業設置哺(集)乳室,最高補助金 額 為?(A)30萬元。 (B)2萬元。 (C)1萬元。 (D)10萬元。
63.勞動基準法規定勞工發生職災而死亡時,雇主依規定應給予5 個月喪葬費及給予其遺屬 40 個月死亡補償,是按何種計算標準給予 ?(A) 基本工資。 (B) 原領工資。 (C) 最低月投保薪資。 (D
7.若雇主欲申請勞動部補助企業辦理托兒設施措施,以下哪個月份不受理申請?(A)1 月。(B)2月。(C)5 月。 (D)6 月。
64.勞工在橡膠工廠工作,因為長期暴露在含有化學物質苯的環境,而產生苯中毒,這種職業病是屬於 :(A) 人因性危害。 (B) 生物性危害。 (C) 化學性危害。 (D) 物理性危害。
8.雇主與以下何種合法立案機構簽約,提供勞工托兒措施,但卻無法申請勞工局獎勵事業單位辦理勞工托兒措施?(A) 課後照顧服務中心。(B)補習班。(C)幼兒園。 (D)托嬰中心。
65.職災勞工受傷後,身體喪失部分功能,可依失能等級向勞保局申請失能給付,失能等級分為幾級 ?(A)14 級。 (B)15 級。 (C)16 級。 (D)17 級。