【評論主題】2 6 . 下列有關違反勞工安全衛生法之罰則敘述, 何者正確? (A) 勞工無故不接受健康檢查, 由雇主處新台幣3 千元以下之罰鍰(B) 僱用無資格人員操作吊升荷重五公噸以上塔式起重機, 可處罰金(C

【評論內容】原本題目:2 6 . 下列有關違反勞工安全衛生法之罰則敘述, 何者正確? (A) 勞工無故不接受健康檢查, 由雇主處新台幣3 千元以下之罰鍰(B) 僱用無資格人員操作吊升荷重五公噸以上塔式起重機, 可處罰金(C) 工作場所負責人對於工作場所有立即發生危險之虞時, 未使勞工停止作業致生死亡災害, 可處3 年以下有期徒刑(D) 事業發生死亡職業災害未向勞動檢查機構報告, 由主管機關處罰鍰。修改成為2 6 . 下列有關違反勞工安全衛生法之罰則敘述, 何者正確? (A) 勞工無故不接受健康檢查, 由雇主處新台幣3 千元以下之罰鍰(B) 僱用無資格人員操作吊升荷重五公噸以上塔式起重機, 可處罰金(C) 工作場所負責人對於工作場所有立即發生危險之虞時, 未使勞工停止作業致生死亡災害, 可處1年以下有期徒刑,拘役,科或併科18萬元以下罰金(D) 事業發生死亡職業災害未向勞動檢查機構報告, 由主管機關處罰鍰。

【評論主題】2 6 . 下列有關違反勞工安全衛生法之罰則敘述, 何者正確? (A) 勞工無故不接受健康檢查, 由雇主處新台幣3 千元以下之罰鍰(B) 僱用無資格人員操作吊升荷重五公噸以上塔式起重機, 可處罰金(C

【評論內容】原本題目:2 6 . 下列有關違反勞工安全衛生法之罰則敘述, 何者正確? (A) 勞工無故不接受健康檢查, 由雇主處新台幣3 千元以下之罰鍰(B) 僱用無資格人員操作吊升荷重五公噸以上塔式起重機, 可處罰金(C) 工作場所負責人對於工作場所有立即發生危險之虞時, 未使勞工停止作業致生死亡災害, 可處3 年以下有期徒刑(D) 事業發生死亡職業災害未向勞動檢查機構報告, 由主管機關處罰鍰。修改成為2 6 . 下列有關違反勞工安全衛生法之罰則敘述, 何者正確? (A) 勞工無故不接受健康檢查, 由雇主處新台幣3 千元以下之罰鍰(B) 僱用無資格人員操作吊升荷重五公噸以上塔式起重機, 可處罰金(C) 工作場所負責人對於工作場所有立即發生危險之虞時, 未使勞工停止作業致生死亡災害, 可處1年以下有期徒刑,拘役,科或併科18萬元以下罰金(D) 事業發生死亡職業災害未向勞動檢查機構報告, 由主管機關處罰鍰。

【評論主題】14. 以每日熱量攝取 1800 大卡為例,每日外加糖的攝取不宜超過多少?(A)25 克(B)45 克(C)50 克(D)55 克

【評論內容】建議攝取量為總熱量10%以下1g糖為4大★★★...

【評論主題】32. 依法令規定,自燃物質標示之圖式,其象徵符號:火焰、黑色,背景為何?(A)白色(B)上半部為白色   ,(C)紅色(D)白底加七條紅帶 紅色   。

【評論內容】原本題目:32. 依法令規定,自燃物質標示之圖式,其象徵符號:火焰、黑色,背景為何?(A)白色(B)上半部為白色   ,(C)下半部為紅色(D)白底加七條紅帶 紅色   。修改成為32. 依法令規定,自燃物質標示之圖式,其象徵符號:火焰、黑色,背景為何?(A)白色(B)上半部為白色   ,(C)紅色(D)白底加七條紅帶 紅色   。

【評論主題】32. 依法令規定,自燃物質標示之圖式,其象徵符號:火焰、黑色,背景為何?(A)白色(B)上半部為白色   ,(C)紅色(D)白底加七條紅帶 紅色   。

【評論內容】原本題目:32. 依法令規定,自燃物質標示之圖式,其象徵符號:火焰、黑色,背景為何?(A)白色(B)上半部為白色   ,(C)下半部為紅色(D)白底加七條紅帶 紅色   。修改成為32. 依法令規定,自燃物質標示之圖式,其象徵符號:火焰、黑色,背景為何?(A)白色(B)上半部為白色   ,(C)紅色(D)白底加七條紅帶 紅色   。

【評論主題】39.根據公路法對不同運輸業者之定義,下列何者錯誤?(A)公路汽車客運業:在核定路線内,以公共汽車運輸旅客為營業者(B)市區汽車客運業:在核定區域内,以公共汽車運輸旅客為營業者(C)汽車貨櫃貨運業:在

【評論內容】一、公路汽車客運業:在核定路線內,以公共汽車運輸旅客為營業者。 二、巿區汽車客運業:在核定區域內,以公共汽車運輸旅客為營業者。

【評論主題】66.管制道路交通,而以文字或圖案繪製之標牌稱之為:(A)標線(B)號誌(C)標誌(D)圖例

【評論內容】號誌指依形、色、音等,指示對列車或車輛在一定區域內之運行條件者

【評論主題】8. 小凱早上八點到下午三點有課,晚上六點到十二點還要打工,請問他哪個時辰可能在家?(A) 子 (B) 卯 (C) 午 (D) 戌

【評論內容】子時:23:00~1:00 (可能12點之後回家)卯時:5:00~7:00(可能在家可能不在家)

【評論主題】35.依勞工安全衛生設施規則規定,鋁粉屬於下列何者?(A)爆炸性物質(B)著火性物質(C)易燃液體(D)可燃性氣體。

【評論內容】本規則所稱著火性物質,指下列危險物: 一、金屬鋰、金屬鈉、金屬鉀。 

【評論主題】26.依高架作業勞工保護措施標準規定,已依規定設置平台、護欄等設備,並採取防止墜落之必 要安全措施,其高度在多少公尺以上者是高架作業?(A)2(B)3(C)5(D)7。

【評論內容】本標準所稱高架作業,係指雇主使勞工從事之下列作業: 一、未設置平台、護欄等設備而已採取必要安全措施,其高度在二公尺以 上者。

【評論主題】61.依法令規定,事業單位勞工人數在多少人以上者,應僱用或特約醫護人員,辦理健康管理、職業病預防及健康促進等勞工健康保護事項?(A)50(B)200(C)300(D)500。

【評論內容】原本題目:61.依法令規定,事業單位勞工人數在多少人以上者,應僱用或特約醫護人員,辦理健康管理、職業病預防及健康促進等勞工健康保護事項?(A)100(B)200(C)300(D)500。修改成為61.依法令規定,事業單位勞工人數在多少人以上者,應僱用或特約醫護人員,辦理健康管理、職業病預防及健康促進等勞工健康保護事項?(A)50(B)200(C)300(D)500。

【評論主題】16.職業災害原因調查時,一般包括a.決定根本問題點;b.掌握災害狀況;c.發現問題;d.樹立對策 等四個階段,試問其步驟順序爲何?(A)abed(B)acbd(C)bcad(D)bdca。

【評論內容】原本題目:16.職業災害原因調查時,一般包括a.決定根本問題點;b.掌握災害狀況;c.發現問題;d.樹立對策 等四個階段,試問其步驟順序爲何?(A)abed(B)acbd(C)bead(D)bdea。修改成為16.職業災害原因調查時,一般包括a.決定根本問題點;b.掌握災害狀況;c.發現問題;d.樹立對策 等四個階段,試問其步驟順序爲何?(A)abed(B)acbd(C)bcad(D)bdca。

【評論主題】8.依勞工安全衛生法施行細則規定,僱用勞工人數在多少人以上,雇主應按月塡載職業災害統 計,報請勞動檢查機構備查?(A)30(B)50 (C)100(D)300。

【評論內容】本法第三十八條所稱中央主管機關指定之事業如下: 一、勞工人數在五十人以上之事業。

【評論主題】65.依法令規定,事業單位工作場所如發生職業災害,應由下列何者會同勞工代表實施調查、分 析及作成紀錄?(A)勞動檢查機構(B)警察局(C)縣市政府(D)雇主。

【評論內容】事業單位工作場所發生職業災害,雇主應即採取必要之急救、搶救等措施 ,並會同勞工代表實施調查、分析及作成紀錄。

【評論主題】61.依法令規定,事業單位勞工人數在多少人以上者,應僱用或特約醫護人員,辦理健康管理、職業病預防及健康促進等勞工健康保護事項?(A)50(B)200(C)300(D)500。

【評論內容】事業單位勞工人數在五十人以上者,應僱用或特約醫護人員,辦理健康管理、職業病預防及健康促進等勞工健康保護事項。

【評論主題】66.依勞工安全衛生設施規則規定,雇主使勞工於載貨台從事單一物料裝卸物之重量超過多少公 斤以上時,應指定專人決定作業方法及順序並指揮作業?(A)100(B)200(C)300(D)500。

【評論內容】雇主使勞工於載貨台從事單一之重量超越一百公斤以上物料裝卸時,應指 定專人採取下列措施: 一、決定作業方法及順序,並指揮作業。

【評論主題】130 機關辦理巨額或特殊之勞務採購,方得規定投標廠商從業人員應具有之專門技能證明。(A)O(B)X

【評論內容】機關辦理非屬巨額或特殊之勞務採購,

【評論主題】42.燃燒PVC電纜線時,會產生下列何種毒性氣體?(A)醋酸(B)氨氣(C)氯化氫(D)丙烯醛。

【評論內容】聚氯乙烯的最大特點是阻燃,因此被廣泛用於防火應用。但是聚氯乙烯在高溫下的燃燒過程中會釋放出氯化氫、氯氣和其他有毒氣體

【評論主題】29.動力衝剪機械、手推刨床、動力堆高機等機械、器具於使用前應實施「型式驗證」。(A)O(B)X

【評論內容】原本題目:29.動力衝剪機械、手推刨床、動力堆高機等機械、器具於使用前應實施「型式檢定」。(A)O(B)X修改成為29.動力衝剪機械、手推刨床、動力堆高機等機械、器具於使用前應實施「型式驗證」。(A)O(B)X

【評論主題】3.依勞工安全衛生法令規定,雇主設置下列何種機械應符合中央主管機關所定防護標準?(A) 動力衝剪機械(B)起重機(C)升降機(D)吊籠。

【評論內容】本法第七條第一項所稱中央主管機關指定之機械、設備或器具如下: 一、動力衝剪機械。 

【評論主題】10.營建用提升機操作人員,雇主應使其接受營建用提升機操作人員之特殊作業安全衛生教育 訓練。(A)O(B)X

【評論內容】雇主對擔任下列具有危險性之機械操作之勞工,應於事前使其接受具有危 險性之機械操作人員之安全衛生教育訓練: 一、吊升荷重在三公噸以上之固定式起重機或吊升荷重在一公噸以上之斯 達卡式起重機操作人員。

【評論主題】49.短時間時量平均容許濃度之意義爲一般勞工暴露在此濃度下任何時間不致有不可忍受之 剌激,或慢性或不可逆之組織病變,或麻醉昏暈作用、事故增加之傾向或工作效率之降低 者。(A)O(B)X

【評論內容】為一般勞工連續暴露在此濃度以下任何十五分鐘不致有不可忍受之刺激、慢性或不可逆之組織病變、麻醉昏暈作用、事故增加之傾向或工作效率之降低者。

【評論主題】7.具有甲種勞工安全衛生業務主管之資格者,得擔任勞工安全衛生管理員之職務。(A)O(B)X

【評論內容】三、職業安全衛生管理員: (一)具有職業安全管理師或職業衛生管理師資格。 

【評論主題】47.依法令規定,使用道路作業之工作場所,為防止車輛突入等引起之危害,作業人員應戴安全 帽及穿著顏色鮮明之施工背心。(A)O(B)X

【評論內容】雇主對於使用道路作業之工作場所,為防止車輛突入等引起之危害,應依 下列規定辦理: 一、從事挖掘公路施工作業,應依所在地直轄市、縣(市)政府審查同意 之交通維持計畫,設置交通管制設施。 

【評論主題】33.依法令規定,雇主對室內工作場所通道之設置,下列何者正確?(A)主要人行道不得小於1公 尺(B)各機械間或其他設備通道不得小於60公分(C)自路面算起3公尺範圍內不得有障礙物(D)主 要人行道應設

【評論內容】雇主對於室內工作場所,應依下列規定設置足夠勞工使用之通道: 一、應有適應其用途之寬度,其主要人行道不得小於一公尺。

【評論主題】29.動力衝剪機械、手推刨床、動力堆高機等機械、器具於使用前應實施「型式驗證」。(A)O(B)X

【評論內容】本法第七條第一項所稱中央主管機關指定之機械、設備或器具如下: 一、動力衝剪機械。 

【評論主題】24.事業單位工作場所發生勞工死亡或罹災人數在3人以上之職業災害,雇主未於8小時內報告 勞動檢查機構,將受何種處罰?(A)1年以下有期徒刑、拘役、科或倂科新台幣18萬元以下罰 金(B)新台幣3~30萬

【評論內容】原本題目:24.事業單位工作場所發生勞工死亡或罹災人數在3人以上之職業災害,雇主未於24小時內報告 勞動檢查機構,將受何種處罰?(A)1年以下有期徒刑、拘役、科或倂科新台幣九萬元以下罰 金(B)新台幣15萬元以下之罰鍰(C)停工(D)新台幣6萬元以下罰鍰。修改成為24.事業單位工作場所發生勞工死亡或罹災人數在3人以上之職業災害,雇主未於8小時內報告 勞動檢查機構,將受何種處罰?(A)1年以下有期徒刑、拘役、科或倂科新台幣18萬元以下罰 金(B)新台幣3~30萬元以下之罰鍰(C)停工(D)新台幣6萬元以下罰鍰。

【評論主題】30.依危險性工作場所審查暨檢查辦法之規定,檢查機構實施危險性工作場所審查、檢查時,事 業單位應摘要記錄過程及決議等事項。(A)O(B)X

【評論內容】檢查機構實施危險性工作場所審查、檢查時,應摘要記錄過程及決議等事項。

【評論主題】10.營建用提升機操作人員,雇主應使其接受營建用提升機操作人員之特殊作業安全衛生教育 訓練。(A)O(B)X

【評論內容】雇主對下列勞工,應使其接受特殊作業安全衛生教育訓練: 一、小型鍋爐操作人員。

【評論主題】5.使用起重機吊掛物品時,不得超過其吊升荷重。(A)O(B)X

【評論內容】額定荷重

【評論主題】1.雇主使勞工在未經勞動檢查機構審查或檢查合格之危險性工作場所作業者,依規定可處三 年以下有期徒刑、拘役或科或倂科新臺幣十五萬元以下罰金。(A)O(B)X

【評論內容】雇主使勞工在未經勞動檢查機構審查或檢查合格之危險性工作場所作業者,致發生死亡災害,處三年以下有期徒刑,拘役,科或併科新台幣30萬元以下罰金

【評論主題】4何謂副大眾運輸?(A)指在都市內使用中小型車輛,行駛於公路或街道上(B)為低運量之運輸工具(C)由私人或公眾經營者提供,乘客為特定的團體或一般大眾(D)以上皆是"

【評論內容】Vuchic(1981)將副大眾運輸系統定義如下:「副大眾運輸是一種都市旅客運輸服務,通常使用中小型車輛,行駛於公路或街道上,運輸旅客之服務方式;他是由私人或公眾經營者所提供,其乘客為特定團體或一般大眾,同時乘客在某一程度範圍內,依其意願來決定路線和行駛時刻。」

【評論主題】10 機關辦理某履約期限為2年之巨額保全勞務採購,預算金額1年為1000萬元,合計為2000萬元,經檢討有必要訂定資本額之資格條件,機關得訂定之資本額上限為? (A)100萬元。 (B)200萬元。

【評論內容】履約期間逾一年之勞務採購,其以提供勞力為主,且工作內容重複者,以第一年之預算金額訂定資格條件招標標的預算金額之十分之一

【評論主題】94 機關採限制性招標之公開評選方式辦理勞務採購,應於招標文件公開預計金額。(A)O(B)X

【評論內容】得視需要自行決定是否於招標文件公開預計金額。

【評論主題】10 機關製作共同供應契約採購之招標文件,應載明不允許適用機關以外之機關利用。(A)O(B)X

【評論內容】得載明不允許適用機關以外之機關利用。

【評論主題】30 電子招標文件及電子投標文件,應以掃描電子文件代之。(A)O(B)X

【評論內容】以文字或圖形檔處理有困難者,

【評論主題】18 採購案之案號及名稱經招標公告後,如有誤繕,可藉由招標更正公告修正。(A)O(B)X

【評論內容】案號及名稱一經招標公告則無法修改

【評論主題】19 政府採購契約屬公法契約性質,適用行政程序法。(A)O(B)X

【評論內容】政府採購契約屬私法契約性質,適用民法之相關規定

【評論主題】16 履約爭議未能達成協議者,廠商得逕自提付仲裁。(A)O(B)X

【評論內容】履約爭議未能達成協議者,廠商得逕自提起民事訴訟

【評論主題】32. 依法令規定,自燃物質標示之圖式,其象徵符號:火焰、黑色,背景為何?(A)白色(B)上半部為白色   ,(C)紅色(D)白底加七條紅帶 紅色   。

【評論內容】原本題目:32. 依法令規定,自燃物質標示之圖式,其象徵符號:火焰、黑色,背景為何?(A)白色(B)上半部為白色   ,(C)下半部為紅色(D)白底加七條紅帶 紅色   。修改成為32. 依法令規定,自燃物質標示之圖式,其象徵符號:火焰、黑色,背景為何?(A)白色(B)上半部為白色   ,(C)紅色(D)白底加七條紅帶 紅色   。

【評論主題】22. 依教學目標分類,包括知識、理解、運用、分析、綜合和評鑑等六個不同層次的領域,為下列何者?(A)表現領域 (B)技能領域 (C)認知領域 (D)情意領域。

【評論內容】(一)、認知領域:於1956年的版本中,認知領域分為知識、理解、應用、分析、綜合、評鑑等六大層次,各層次由低而高,每一層次中又可再細分為較小的層次,而較低層次的認知,乃是較高層次認知的基礎。至2001年,由Anderson & Krathwohl等人參考新進的研究成果,公布新的修正版。新的分類方法包括兩個向度:知識向度與認知歷程向度。在知識向度方面,包括事實知識、概念知識、程序知識、後設認知知識等;在認知歷程向度方面,則包括記憶、瞭解、應用、分析、評鑑、創造等。 (二)、情意領域:可分為接受、反應、價值判斷、組織、以及價值或品格的形成等五個層次。主要涵蓋個人對於人事物的感覺、情緒、態度、興趣、鑑賞等方面的學習。 (三)、技能領域:再細分為反射動作、身體基本動作、知覺能力、體能、具有技巧的動作、表達的動作等。技能領域的目標強調的是心理與動作聯合的學習,以發展操作或動作的技巧。

【評論主題】49. 下列有關勞工作業環境空氣中有害物容許濃度應用之敘述,何者正確?(A)作為作業環境改善及管理之依據(B)以二種不同有害物之容許濃度比作為毒性之相關指標(C)周界大氣之空氣汙染指標(D)職業病鑑定

【評論內容】原本題目:49. 下列有關勞工作業環境空氣中有害物容許濃度應用之敘述,何者正確?(A)僅作為作業環境改善及管理之依據(B)以二種不同有害物之容許濃度比作為毒性之相關指標(C)周界大氣之空氣汙染指標(D)職業病鑑定之唯一依據。修改成為49. 下列有關勞工作業環境空氣中有害物容許濃度應用之敘述,何者正確?(A)作為作業環境改善及管理之依據(B)以二種不同有害物之容許濃度比作為毒性之相關指標(C)周界大氣之空氣汙染指標(D)職業病鑑定之唯一依據。

【評論主題】7. 勞工安全衛生設施規則所稱高壓電係指下列何者?(A)六百伏特以上未滿兩萬兩千八百伏特之交流電(B) 二百二十伏特以上未滿一萬一千四百伏特之交流電(C)三百八十伏特以上未滿二萬二千八百伏特之交流電(

【評論內容】原本題目:7. 勞工安全衛生設施規則所稱高壓電係指下列何者? (A)六百伏特以上未滿三萬四千五百伏特之交流電(B) 二百二十伏特以上未滿一萬一千四百伏特之交流電 (C)三百八十伏特以上未滿二萬二千八百伏特之交流電 (D)四百四十伏特以上未滿三萬四千五百伏特之交流電 。修改成為7. 勞工安全衛生設施規則所稱高壓電係指下列何者?(A)六百伏特以上未滿兩萬兩千八百伏特之交流電(B) 二百二十伏特以上未滿一萬一千四百伏特之交流電(C)三百八十伏特以上未滿二萬二千八百伏特之交流電(D)四百四十伏特以上未滿三萬四千五百伏特之交流電 。

【評論主題】3. 依勞工安全衛生法規定,雇主對於勞工就業場所之通道、地板、階梯或保溫、防濕、休息、避難、急救等,應訂定自動檢查計畫實施自動檢查。(A)O(B)X

【評論內容】雇主對於勞工工作場所之通道、地板、階梯,應保持不致使勞工跌倒、滑 倒、踩傷等之安全狀態,或採取必要之預防措施。

【評論主題】27. 熱線式風速計無法量測下列何者? (A)風速 (B)靜壓 (C)溫度 (D)濕度 。

【評論內容】原本題目:27. 熱線式風速計無法量測下列何者? (A)風速 (B)靜壓 (C)溫度 濕度 。修改成為27. 熱線式風速計無法量測下列何者? (A)風速 (B)靜壓 (C)溫度 (D)濕度 。

【評論主題】1. 對於事業單位有違反勞動法令規定之檢查結果,勞動檢查機構應於幾日內以書面通知立即改正或限期改善? (A)5 (B)8 (C)10 (D)15。

【評論內容】勞動檢查員對於事業單位之檢查結果,應報由所屬勞動檢查機構依法處理 ;其有違反勞動法令規定事項者,

【評論主題】26. 勞資雙方對主管機關職業病之認定有異議時,應向中央主管機關指定醫療機構申請認定。(A)O(B)X

【評論內容】勞工或雇主對職業疾病診斷有異議,得向直轄市、縣(市)主管機關申請認定,直轄市、縣(市)主管機關,或

【評論主題】8. 依勞工安全衛生設施規則規定,雇主對於工作中遇停電有導致設備超壓、爆炸或火災等危險之虞者,應裝置足夠容量,並能於緊急時供水之消防水池以防止火災、爆炸及洩漏之發生。(A)O(B)X

【評論內容】雇主對於工作中遇停電有導致超壓、爆炸或火災等危險之虞者,應裝置足夠容量並能於緊急時供電之發電設備。