【Paddy Wei】評論
正確的解釋應該是企業在推行一項計劃時,流程大致上是先確認目標,再收集相關資訊,接著擬訂可行方案,然後選定一項較可行的方案最後再執行而執行的結果是否與當初預期的目標相符合,就要透過回饋來評估了!藉由回饋所得到的資訊,才知道要如何修正方案個人見解,請多多指教!!
【toshi】評論
控制工作重要的依據是(A)衡量績效 (B)改正偏差 (C)建立標準 (D)以上皆非。
【WEI】評論
王毅的書寫 robbins& coulter指控制是確保活動能按計畫完成，並矯正重大偏差的監督活動過程。所以我選B XD
【我愛阿，阿愛我】評論
確定題目 不是 問 修正 的基本原理是建立在何種活動上 D)回饋。 回饋==修正==新政策和管理標準==執行===監督：事前控制、事中控制、事後檢查控制。==成果==回饋。 控制是 監督活動過程 沒錯。這題差太大了吧，案情並不單純。