答案：D
統計：A:198,B:35,C:16,D:219,E:0
難度：困難
【ka114037】評論
變革管理程序：Kotter科特
【丁于真】評論
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【二三】評論
Kotter之管理變革八步驟：建立...
【加把勁!】評論
變革管理八步驟 步驟一：創造急迫感。 步驟二：成立團隊主導變革過程。 步驟三：創造合適的願景。 步驟四：用力溝通願景。 步驟五：對積極支持願景的員工給予更.....看完整詳解