【Cherry Wu】評論
調適觀與忠實觀均視課程為一具體的物品，只差在忠實觀要求老師忠實的實施課程，但調適觀認為課程實施是雙向改變的歷程。締造觀就比較偏向"師生共同"創造經驗。
【Hui Fang Liu】評論
調適和締造有何不同？
【Michelle Chen】評論
Snyder，Bolin，and Zumwalt 的研究指出，教師在進行課程實施時，反應出三種和課程理想/課程計畫/課程目標之間不同的關係。(一)忠實觀( fidelity perspective ) → 目標模式這類教師認為課程是計畫性，而且是居於核心地位。因為他們認為這些計畫性的課程是由專家所規劃設計的，而教師的任務就是要儘量忠實完整的講這種課程傳遞給學生。 (二)相互調適觀( mutual adaption ) → 情境模式這類教師認為課程是設計者與教師之間不斷調整協商的結果，他們用自己的看法來解讀原訂的課程計劃，加入自己的意見。這類教師又可細分成兩類，一類是較實務的，他們除了實施之外，還關心課程與社會結構、意識形態、價值問題間的關係。 (三)締造...