問題詳情

4. 依雇主聘僱外國人許可及管理辦法規定,雇主聘僱外國人從事家庭幫傭工作之外國人生活務計畫書,下列何者非屬應規劃之事項?
(A)人身安全之保護
(B)住宿地點
(C)飲食及住宿之安
(D)生活諮詢服務。

參考答案

答案:D
難度:計算中-1
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用户評論

邊伯賢的小可愛❤️】評論

雇主聘僱外國人許可及管理辦法 第十九條前項外國人生活照顧服務計畫書,應規劃下列事項: 一、飲食及住宿之安全衛生。 二、人身安全及健康之保護。 三、文康設施及宗教活動資訊。 四、生活諮詢服務。 五、住宿地點及生活照顧服務人員。 六、其他經中央主管機關規定之事項。 雇主聘僱外國人從事家庭幫傭或家庭看護工之工作者,免規劃前項第三款及第四款規定事項。